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根据行政领导权力模式的不同,统率机关可以分为()
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行政管理学《行政组织》真题及答案
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行政领导权力
从权力的性质上一般将行政领导权力分为两大类型
权力性影响力
非权力性影响力
实质性影响力
非实质性影响力
按照行政领导者运用行政权力的不同方式可以将行政领导方式划分为
专断式
放任式
民主式
人事并重式
行政领导权力在本质上是一种
服从关系
社会关系
利益关系
阶级关系
简述国务院作为最高国家行政机关它拥有最高行政权行政领导权行政执行监督权
行政领导权力的来源主要有哪几种
行政领导权力需要遵循的原则主要有哪些
下列不属于行政领导权力的来源的是
决策权力
归属权
合法权力
奖惩权力
将行政领导体制划分为层级制与职能制的依据在于
行政领导机关中决策人数多少的不同
行政领导体系中各层级领导机关与领导者职权的集中与分散程度的不同
行政领导体系内部各机构的职权性质与范围的不同
上级行政领导机关对下级行政领导机关的指挥、控制方式与程度的不同
根据行政领导权力的控制和运用程度的不同可以把领导方式分为
强制方式
集权方式
说服方式
分权方式
均权方式
行政领导权力的具体内容有哪些
按照行政领导者运用行政权力的不同方式或程序可以将行政领导方式分为
专断型行政领导方式
民主型行政领导方式
放任型领导方式
自我调控型领导方式
下列不属于行政领导权力来源的是
归属权
决策权力
合法权力
奖惩权力
根据上级领导机关对下级行政领导机关的指挥控制方式与程度的不同可以将领导体制划分为
集权制与分权制
完整制与分离制
层级制与职能制
一长制与委员会制
根据行政领导活动侧重点的不同行政领导方式可以分为
重人式
重事式
人事并重式
强制式
示范式
在行政领导权力中来自于个人人格情感意志和道德的权力叫做
法定权力
奖惩权力
归属权力
专家权力
按照行政领导者运用行政权力的不同方式或程序行政领导方式可分为
专断型行政领导方式
民主型行政领导方式
放任型领导方式
人事并重式领导方式
行政领导权力的来源主要有
决策权力
归属权
专业知识权
奖惩权力
合法权力
行政领导是指担任领导职务行使法定领导权力并承担相应领导责任的人
从权力的性质上一般把行政领导权力分为
决策权力
权力性影响力
合法权力
奖惩权力
非权力性影响力
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在行政组织中人目标权责的最初结合形成
试述行政组织变革的主要征兆
近年来美国政府将其业务以合同的方式外包以
中国古代荀子认为
汉密尔顿认为强而有力的行政组织应包含的因素有
试述资本主义时期英美法等国行政组织的主要特点
同时具有宏观指导协调和具体业务管理职责的是
属于行政管理主体的是
简述行政组织功能的有限性
千百万人才工程致力于培养高层次人才这属于行政组织的
简述正确处理行政组织摩擦的主要措施
1998年中国机构改革后国务院部门由40个减少到
简述行政组织目标的作用
从历史发展的趋势看行政组织结构变革较多的是
行政组织效能原则的要求主要有
行政组织管理中一个最根本的最具全局性的问题是
简述产生行政组织摩擦的客观原因
行政组织规制型管理方法的主要内容有
具体而言行政组织的外部目标主要包括
影响行政组织成员人格心态最直接最经常的因素是
最适用行政组织动态研究方法的领域是
简述行政组织的含义
行政组织用以过滤外部环境的投入与行政组织对外部环境的产出防止外部环境的干扰并保持自身独立性的边界叫做行政组织的
主张扩大行政部门权力的是
我国的行政管理必须对人民代表大会负责
必须由实施自治的民族成员担任的职位是
中国行政组织的根本宗旨是
关于职位的正确的说法是
社区居民委员会是基层政府的派出机关
在我国社会主义初级阶段行政组织最主要最基本的功能是
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