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未就业随军配偶就业后，参加基本养老保险的，按照国家关于职工跨统筹地区调动的有关规定，由军人所在单位后勤机关办理养老保险关系和个人账户资金转出手续 未就业随军配偶在机关事业单位就业，执行机关事业单位的退休养老制度 地方劳动保障部门及其社会保险经办机构，应当及时按规定办理未就业随军配偶养老保险关系和个人账户接续工作 未就业随军配偶在军队期间建立养老保险个人账户后的缴费年限，与到地方后参加养老保险的缴费年限合并计算
国有企业职工 集体企业职工 合资企业职工 事业单位职工
改革前本人在机关事业单位工作的年限长短 改革前本人工龄年限长短 本人工龄年限长短 退休前本人在机关事业单位工作的年限长短
缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年 达到国家规定的退休年龄或退休条件 经批准退休 工龄满25年
间接性养老金 衔接性养老金 补偿性养老金 过渡性养老金
基本养老保险从缴费主体上可分为企业、机关事业单位、灵活就业人员及城乡居民四类 企业职工、机关事业单位工作人员应当参加基本养老保险，由单位和个人共同缴纳基本养老保险费 灵活就业人员及城乡居民由个人缴纳基本养老保险费 基本养老保险的个人缴费基数上限为当地上年度在岗职工平均工资的200%
劳动保险条例 事业单位人事管理条例 社会保险法实施细则 企业年金试行办法
职工缴费基数 职工缴费年限 职工年龄 职工工作年限
工作年限满20年不满30年的，按80%计发 工作年限满30年不满35年的，按85%计发 工作年限满35年以上，按90%计发 工作年限满40年的，按100%计发
改革前与改革后待遇水平衔接，立足增量改革，实现平稳过渡 推进改革，就是要逐步建立与城镇职工统一的养老保险制度 此项改革于2015年1月开始实施 机关事业单位从业人员统一实行社会统筹的基本养老保险制度，由单位全额缴费
按规定在企业工作年限为连续工龄 按规定从到事业单位就业后年限为连续工龄 按规定参加企业职工基本养老保险的缴费年限合并为连续工龄 以上说法都不对
企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度 企业年金所需费用由企业缴纳，企业缴费每年不超过本企业上年度职工工资总额的1/12 机关事业单位为其工作人员建立职业年金，单位按本单位工资总额的8%缴费 工作人员退休后，按月领取职业年金待遇
湘公网安备 43130202000226号