采取小步快跑或小步慢跑的方式逐次解决阶段性目标的机关管理改革模式是-X题卡

跨步跑、单腿跑、高抬腿小步跑、高抬腿跑、跨步跳小步跑、高抬腿跑、后蹬跳小步跑、高抬腿跑、后蹬跑

建立明确的和现实的目标阶段性评估项目目标是否达到提高对于项目的参与合作，团队建设和对于项目的承诺分析并减少风险，当风险发生时决定如何解决

考虑目标的可实现性考虑长期目标的阶段性讲求短期目标的有效性注重目标设定的科学性

目标例外慢慢来一小步

大步快走,但要保持镇定小步快走,但要边走边喊小步快走,但要保持镇定大步流星,但要强作镇定

殡葬风俗丧葬形式阶段性目标阶段性特点

过程目标任务目标阶段性目标长远目标

建立明确的和现实的目标阶段性评估项目目标是否达到提高对于项目的预期，团队建设，和对于项目的承诺分析并减少风险，当风险发生时决定如何解决

大目标个别目标长期目标短期目标

几个游戏活动连续的若干个小步骤几个计划几个具体的短期目标几个方案

建立明确的和现实的目标阶段性评估是否达到项目目标促进项目的参与合作、加强团队建设、实现对于项目的承诺分析并减少风险，当风险发生时决定如何解决问题

阶段性鲜明性独特性系统化

目标的阶段性目标的长远性区别目标的层次性协调目标的冲突目标的可行性

目标节点的把控任务时间节点的把控阶段性目标的问题/效果的讨论总结过程中制定推动解决方案

一个阶段性目标若干个小步骤几个近期目标具体的短期目标

提高对于项目的参与合作，加强团队建设并实现对于项目的承诺分析并减少风险，当风险发生时决定如何解决建立明确的和现实的目标，并采取措施实现目标阶段性评估项目目标是否达到

建立明确的和现实的目标阶段性评估项目目标是否达到提高对于项目的参与合作，团队建设和对于项目的承诺分析并减少风险，当风险发生时决定如何解决

采取小步快跑或小步慢跑的方式逐次解决阶段性目标的机关管理改革模式是（）