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HSE培训应采取脱产集中强化培训方式，初次取证的培训时间不得小于（）学时。

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根据培训方式的不同可以将员工培训分为全脱产培训在职在岗培训

脱产培训半脱产培训入职岗前培训在职岗后培训

转岗培训可采取脱产学习与在岗见习相结合的方式进行培训时间一般为1～2周

培训要争取的选用培训方法专业技能培训宜采用的培训方式

分散边实践边学习集中完全脱产学习

高层培训管理培训员工文化素质培训宜采用的培训方式

边实践边学习集中分散完全脱产学习

公司HSE培训管理办法规定公司机关部门副经理以上领导所属各项目公司副总经理以上领导各海外企业及其所属

培训要争取选用适宜的培训方法独立的小型组织部门的培训宜采用的培训方式

分散边实践边学习集中完全脱产学习

税务干部教育培训的方式主要包括

脱产培训党委（党组）中心组学习集中办公网络培训在职自学

培训要争取选用适宜的培训方法独立的小型组织部门的培训宜采用的培训方式

分散边实践边学习集中完全脱产学习

我国职业培训在培训期限上采取采取长短结合的方式可以脱产也可以半脱产参加培训

弹性学制一年学制两年学制三年学制

依据煤矿安全培训规定规定关于煤矿企业从业人员的安全培训时间下列符合规定的是

主要负责人、安全生产管理人员安全资格初次培训时间不得少于64学时。煤矿矿长资格和主要负责人安全资格合并培训的，初次培训时间不得少于48学时从事釆煤、掘进、机电、运输、通风、地测等工作的班组长初次安全培训时间不得少于72学时新招入矿的从业人员初次安全培训时间不得少于64学时

我国职业培训在培训期限上采取弹性学制采取长短结合的方式参加培训

必须是脱产可以脱产也可以半脱产必须是半脱产或均以函授或或自学方式

HSE培训方式应以脱产培训讲授辅导为主在岗培训为辅HSE培训内容以HSE管理规范程序操作规程为主

培训规划时要选择适用的方式方法高层培训管理培训员工培训员工文化素质培训等宜采用的培训方式

分散边实践边学习集中安全脱产学习

实现员工培训规划要选择适用的方式方法高层培训管理培训员工培训员工文化素质培训等宜采用的培训方式

(A) 分散 (B) 边实践边学习 (C) 集中 (D) 安全脱产学习

培训要争取的选用培训方法独立的小型组织部门的培训宜采用的培训方式

分散变实践边学习集中完全脱产学习

参与培训的员工在参加培训的时期内完全脱离工作岗位全日制培训教育在培训结束后再继续回到工作岗位就职的培

脱产培训半脱产培训全脱产培训在职在岗培训

依据HSE培训管理规范QSY1234的规定HSE培训的方式可以包括:

集中式课堂培训 HSE会议学习讨论岗位实际操作练习网络培训

对员工进行在职培训通常采取以下方式

日常培训专题培训交互培训脱产进修

根据所采取的培训方式脱产培训成本可分为

分阶层脱产培训成本和分专业脱产培训成本企业内部脱产培训成本和企业外部脱产培训成本学历培训成本和更新技能培训成本短期脱产培训成本和长期脱产培训成本

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