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劳动法律关系是指( )在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。
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人力资源基础知识(公共科目)《单选题》真题及答案
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劳动法律关系指的是
劳动者和用人单位在实现劳动过程中形成的劳动权利关系
劳动者与用人单位在实现劳动过程时形成的劳动义务关系
劳动者与用人单位之间在实现劳动价值时形成的劳动权利关系
劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系
劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间在依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系
实现劳动过程中
协商解除劳动合同时
订立劳动合同时
招聘过程中
劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间在实现劳动过程中依据劳动法律规范而形成的的关系
责任与义务
雇用与被雇用
劳动权利与义务
劳动与报酬
指雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系
劳动法律关系
法律关系
劳动协议关系
劳动关系
雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系指的是
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劳动法律关系
雇佣关系
雇佣法律关系
劳动法律关系是指劳动者与用人单位之间依据劳动法律规律所形成的实现 劳动过程的权利和义务关系
指雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系
劳动法律关系
法律关系
劳动合同关系
劳动关系
是雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系
劳动关系
劳动法律关系
劳动合同
劳动法律制度
是雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系
劳动关系
劳动法律关系
劳动合同
劳动法律制度
是指用人单位与劳动者之间在运用劳动者的劳动能力实现劳动过程中所发生的关系
劳动合同关系
经济关系
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劳动法律关系
劳动法律关系是指劳动者与州人单位之间在依据劳动法律规范而形成的劳动权利与义务的关系
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