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拖放对话框的( ),可移动对话框。
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会计从业《会计电算化综合练习》真题及答案
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在Word2000中关于替换对话框以下说法______是正确的
可以移动该对话框的位置
可以关闭该对话框
不能将该对话框缩成图标
可以改变该对话框的大小
在该对话框中,可以替换字符
在该对话框中,可以替换段落
在Windows中关于对话框叙述正确的是
对话框没有最大化按钮
对话框没有最小化按钮
对话框不能改变形状大小
对话框不能移动
关于Windows对话框的叙述中正确的有
对话框没有最大化按钮
对话框没有最小化按钮
对话框不能改变形状
对话框不能移动
窗口和对话框的区别 之一是对话框不能移动位 置而窗口可以
拖放对话框的可移动对话框
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工资固定数据就是指对所有职工都一样的固定数据
固定资产模块业务流程的主要内容包括
应付款核销时系统对的两笔分录自动勾对
进行坏账收回的单据有
应付款管理中应付款预付款性质的付款单将与进行核销勾对
工资分摊是指对发生的工资费用进行工资总额的计算分配及各种经费的计提
进行坏账损失处理的单据有
工资转账凭证的生成和入账是在每月计算汇总完之前进行的
预付冲应付用于处理客户的预收款和该客户应收欠款的转账核销业务
应收管理模块以发票费用单其他应收单等为依据
如果单位中所有人员工资按统一标准进行管理而且人员的全部相同只需要设置单个工资类别
工资管理模块具有多层次多角度的工资信息的动态查询功能
应收款核算中应收款预收款性质的收款单将与进行核销勾对
应收管理模块一般提供按等核销方式
工资核算初始设置前的准备工作包括等
企业如果不使用销售管理模块则全部业务单据都必须在应收管理模块中录入
工资发放周期可以是
系统一般提供等工资变动数据录入的方法
坏账发生时用户选定坏账单据并输入坏账发生的原因金额后系统将自动生成一张坏账损失的记账凭证
工资包含的各种工资项目以及相应的计算公式的设置可以说是工资初始设置的一个重要内容企业应按照工资制度的规定进行设置
记账凭证的审核记账等工作都只能在账务处理模块中完成
应收冲应付用于处理供应商的预付款和对该供应商应付欠款的转账核销业务
企业收到客户款项时该款项可能有几种用途
原值变动有情况
坏账收回是指已确认为坏账的应收账款又被收回
设置工资项目时必不可少的项目是
固定资产管理模块不提供自动计提折旧的功能
手工核销以发票号作为核销依据
系统自动确定的应发工资扣款合计和实发工资的公式应是公式定义最后三个公式且实发工资的公式要在应发工资和扣款合计公式之后
应收款核销是确定收款与采购发票应收单据之间对应关系的操作
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