试论中国建设高素质专业化国家公务员队伍的主要途径-X题卡

保证机关有效运转，提高工作效能提高机关人事管理的科学化、民主化、制度化水平对公务员依法监督，同时保障公务员的合法权益为建设高素质的公务员队伍提供制度保证

规范公务员的管理，保障公务员的合法权益加强对公务员的监督，建设高素质的公务员队伍提高公务员的能力，建设高素质专业化的公务员队伍促进勤政廉政，提高工作效能

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公务员牢固树立效率观念建立合理的行政管理体制行政管理制度化、法律化建设一支高素质、专业化的行政管理干__伍

人事管理形式专业化人事行政理论专业化人事行政机构专业化人事管理方法专业化国家公务员职业专业化

规范公务员的管理，保障公务员的合法权益加强对公务员的监督，建设高素质的公务员队伍提高公务员的能力，建设高素质专业化的公务员队伍促进勤政廉政，提高工作效能

身份专门化、职业身份化、素质专业化身份职业化、职业专门化、素质专业化身份职业化、职业专门化、知识和能力专业化身份专门化、职业身份化、知识和能力专业化

加强法制观念，提高公务员素质，适应社会发展加强行政法制建设的需要，培养国家公务员的需要，适应我国经济体制和政治体制改革的需要实施法治的需要，扩大国家公务员队伍的需要，适应体制改革的需要适应法治的需要，满足公务员的要求，适应新体制和精神文明建设的要求

适应经济发展和社会全面进步的要求建立办事高效、运转协调、行为规范的行政管理体系完善国家公务员制度建设高素质的专业化的国家行政干__伍提高为人民服务的水平

业务上精通学习创新能力表达能力理论水平与知识运用上的高水平

革命化年轻化知识化专业化

加强法制观念，提高公务员素质，适应改革需要加强行政法制建设的需要，培养国家公务员的需要，适应我国经济体制改革和政治体制的需要实施法治的需要，扩大国家公务员队伍的需要，适应体制改革的需要适应法治的需要，满足公务员的要求，适应新体制的要求

身份专门化、职业身份化、素质专业化身份职业化、职业专门化、素质专业化身份职业化、职业专门化、知识和能力专业化身份专门化、职业身份化、知识和能力专业化

实现对国家公务员的规范管理保障国家公务员的奉公、廉洁提高行政效能实现对国家公务员的法制化监督

身份专门化、职业身份化、素质专业化身份职业化、职业专门化、素质专业化身份职业化、职业专门化、知识和能力专业化身份专门化、职业身份化、知识和能力转业化

试论中国建设高素质、专业化国家公务员队伍的主要途径。