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劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起( )内作出工伤认定的决定,并书面通知申请工伤认定的职工或其直系亲属和该职工所在单位。
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初级人力资源管理《人力资源管理综合练习》真题及答案
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劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定的决定并书面通知申请工伤认定的职工或者其
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30
60
20
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定并通知申请工伤认定的职工或者其
电话
口头
书面
劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起内做出工伤认定
45日
60日
30日
90日
根据工伤保险条例的规定社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定 的决定
正确
错误
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起内作出工 伤认定的决定
30日
60日
半年
一年
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定决定
30天
60天
90天
180天
工伤保险条例第二十条规定劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起 日内作出工伤认定的决定
15
30
60
90
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起天内作出工伤认定的决定并书面通知申请工伤认定的职工或者其
15
30
45
60
劳动保障行政部门应当自受理工作认定申请之日起内 作出工伤认定
30日
45日
60日
90日
甲某向社会保险行政部门提出工伤认定社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定的决定
20
30
45
60
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定的决定
15
30
40
60
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起内作出工伤认定
30日
45日
60日
90日
下列关于工伤认定申请的陈述不正确的有
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起90日内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请
提出工伤认定申请应提交下列材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书
劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起内做出工伤认定
30日
45日
60日
90日
根据工伤保险条例关于工伤认定的说法正确的有
所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起 60 日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请
用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请, 在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由本人负担
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起 60 日内作出工伤认定的决定
社会保险行政部门对受理的事实清楚、 权利义务明确的工伤认定申请, 应当在 15 日内作出工伤认定的决定
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起lj内作出工伤认定的决定并书面通知申请工伤认定的职工或者
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30
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下列关于工伤认定申请的陈述不正确的是
用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起90日内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请
职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请
提出工伤认定申请应提交下列材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书
劳动行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定
劳动保障行政部门应当白受理工伤认定申请之日起日内作出工伤认定的决 定
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工伤认定办法规定社会保险行政部门对于事实清楚权利义务明确的工伤认定申请应当自受理工伤认定申请之日起日
劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起内作出工伤认定决定
30个工作日
30日
60个工作日
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某民营企业已成立10年新招聘上任的人力资源部经理王某发现原有的工作说明书已经过时企业很多工作已经发生改变目前企业的管理有点混乱主要依靠主观人治缺乏制度约束王某决定从工作分析入手开展工作在搜集财务部员工工作信息时不太适合的方法是
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H公司是一家纺织品生产企业在20世纪90年代初期经营状况非常好然而最近几年随着国外对中国的纺织品进口施加种种限制结果导致该公司的产品出口迅速萎缩关于该公司的人力资源政策和失业之间关系的陈述正确的是
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