首页
试卷库
试题库
当前位置:
X题卡
>
所有题目
>
题目详情
下列做法中,体现了诚实守信要求的是()
查看本题答案
包含此试题的试卷
人力资源职业道德(公共科目)《单项选择题》真题及答案
点击查看
你可能感兴趣的试题
实事求是不偏不倚是体现会计职业道德规范的诚实守信原则的要求
某单位会计张某拒绝其单位负责人提出的设置两套会计账簿以达到逃税日的要求张某的做法体现了的会计职业道德
强化服务
提高技能
参与管理
诚实守信
恋爱道德要求中体现了爱情本质的是
尊重人格平等
自觉承担责任
文明相亲相爱
诚实守信
真诚赢得信誉信誉带来效益‖和―质量赢得市场质量成就事业‖都体现了―诚实守信‖的基本要求
诚实守信是立人之本成事之基中华民族历来敬重诚实守信我国社会主义道德建设 以诚实守信为重点下列名言警句
“人无志,非人也”
“民生在勤,勤而不匮”
“人而无信,不知其可也”
“天行健,君子以自强不息”
诚实守信是职业道德的基本体现要做到诚实守信保健刮痧师就要讲求信誉不哄骗顾客
关于从业人员做到诚实守信不准确的理解是
诚实守信的前提是看对方是否诚实守信
不做对不起朋友的事,是诚实守信的根本体现
不管许诺什么,只要兑现了就是诚实守信
获得手段是否正当是检验一个人是否诚实守信的标准之一
珍惜他人劳动成果是个人良好道德品质基本范畴中
勤学敬业的体现
诚实守信的体现
勤俭节约的体现
勇于奉献的体现
实事求是不偏不倚体现了会计职业道德规范中的诚实守信原则的要求
诚实守信是职业道德的基本体现下列说法体现诚实守信要求的是
讲求信誉、不欺骗顾客
根据服务对象决定是否遵守承诺
降低价格和服务质量以吸引顾客
追求利益最大化
实事求是不偏不倚体现的是会计职业道德规范中诚实守信的要求
常在河边走就是不湿脚体现的是会计职业道德中的要求
诚实守信
爱岗敬业
客观公正
廉洁自律
实事求是不偏不倚是体现会计职业道德规范的诚实守信原则的要求
实事求是不偏不倚是体现会计职业道德规范中诚实守信精神的要求
实事求是不偏不倚是体现会计职业道德规范的诚实守信的要求
实事求是不偏不倚是体现会计职业道德规范的诚实守信精神的要求
关于从业人员做到诚实守信不完整或不准确的理解是
诚实守信的前提是看对方是不是诚实守信
不做对不起朋友的事情,是诚实守信的根本体现
不管许诺什么,只要兑现了诺言就是诚实守信
获得手段是否正当是检验一个人是否诚实守信的标准之一
下列各项中体现会计职业道德诚实守信要求的有
实事求是, 如实反映
公私分明
保守商业秘密
不为利益所__
常在河边走就是不湿鞋这句话体现的会计职业道德要求是的具体体现
诚实守信
廉洁自律
坚持准则
提高技能
真诚赢得信誉信誉带来效益和质量赢得市场质量成就事业都体现了 诚实守信的基本要求
热门试题
更多
人力资源预测的局限性包括
培训的主要采用现象观察和原始记录等方法来进行评估
协调员工之间的关系适宜的做法有
是企业薪酬制度设计的基本依据和前提
关于职业道德建设正确的说法有
仲裁庭裁决劳动争议实行少数服从多数原则即
不存在升级问题员工只有在变动岗位时才能提高工资水平
人事测评小组的成员应包括
下列关于企业组织理论与组织设计理论的说法正确的有
以下不属于技能工资制的是
福利的支付方式分为
以下关于劳动定额法的表述不正确的是
绩效考评指标体系设计的程序包括①理论验证②工作分析③修改调整④指标调查排序正确的是
的说法符合团结互助的要求
员工素质测评的类型包括
对培训效果进行行为评估的时间应为
员工素质测评指导语的内容应包括
属于八荣八耻社会主义荣辱观内容的有
运用角色扮演法培训管理人员的步骤包括①选取某种情境②组织全体讨论③集合受训人员④即兴进行情境表演排序正确的是
在培训课程设计文件中导言部分的内容不包括
不是培训教学计划的基本内容
劳务派遣单位的出现是的必然结果
是指同一个工资等级中最高档次的工资水平与最低档次之间的工资差距
绩效考评过程中的表现为人格上的某一特征掩盖了其他特征
可采用的方法将KPI体系按组织结构层级进行纵向分解
企业的总体战略包括
企业在劳动安全卫生保护工作中应遵循的职业道德行为准则不包括
一般来说.经营者年薪制的构成要素不包括
劳动力市场工资指导价位的形式包括
狭义的人力资源规划包括
热门题库
更多
助理人力资源管理师(三级)
人力资源管理员(四级)
人力资源基础知识(公共科目)
人力资源职业道德(公共科目)
助理企业培训师(三级)
企业培训师(二级)
高级企业培训师(一级)
心理咨询师(二级)
心理咨询师(三级)
初级社会工作者
中级社会工作者
高级营销师(一级)
营销师(二级)
助理营销师(三级)
高级营销员(四级)
营销员(五级)