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加油站基础排班包括()。

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擅自出售溢余油品,私分货款的  挪用营业款用于支付加油站费用的  不及时对加油站资金基础资料整理、装订、归档的  不积极配合相关部门进行资金检查工作的  
加油站站长负责及时维护本站员工基础信息  加油站收到薪酬分配总额度后,根据对员工考核情况进行二次分配  加油站改造开工后,由市分公司维护基础资料.改造材料等信息  加油站站长每日日结后要完成运行日志的填制  
加油站营业室  加油站发配电室  加油站加油作业区  加油站所有区域  
《加油站交接班表》  《加油站油品进销存日报表》  《发票领用存报表》  《加油站应收、预收款明细表》  
客户消费明细  分时段加油销售走势图  加油站日销对比图  支付日报图  
《加油站管理规范》  《加油站达标创星办法》  《加油站账务人员手册》  《加油站员工手册》  
提升加油站品牌价值  建立加油站全面预算管理体系  加强加油站对标管理  为加油站单站业绩考核提供基础数据  
功能规划  总平面布局图  施工设计  规模预测  
不能联网加油站  停业加油站  独立核算加油站  非独立核算加油站  
人力资源部门负责加油站人员的薪酬分配  零售管理部门根据人力资源部门的指导意见,对加油站、加油站长和加油站内部分配制定绩效考核办法  零售管理部门负责对加油站和加油站长的考核兑现  加油站长在规范薪酬总额和办法的基础上有考核分配权  
加油站收入  加油站成本  加油站利润  加油站费用  
加油站的特色装修  加油站的特许经营权  加油站内的车辆  加油站的加油机  

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