当前位置: X题卡 > 所有题目 > 题目详情

下列属于现代意义上的冲突观念的有()。

查看本题答案

你可能感兴趣的试题

冲突是可以避免的  冲突的产生是因为管理者的无能  在任何组织形态下冲突都是无法避免的  冲突足以妨碍项目正常实施,致使最佳绩效无从获得  最佳绩效的获得,必须以消除冲突为前提条件  
冲突有害无益  应当避免冲突  冲突有利无害  保持适度水平的冲突是有益的  
躯体健康  心理健康  较好的学习能力  道德健康  
私法意义上的权利  公法意义上的征收  私法意义上的征收  公法意义上的权力  
时间意义上的新  地理意义上的新  知识产权意义上的新  观念意义上的新  
人际关系观点  建设性冲突观点  传统观点  相互作用观点  现代观点  
知识产权意义上的新  观念意义上的新  地理意义上的新  时间意义上的新  
人际关系观点  建设性冲突观点  传统观点  相互作用观点  现代观点  

热门试题

更多