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A市B区C镇人甲(女)在本镇乙经营的旅馆工作。甲因劳资纠纷对乙之妻丙心怀怨恨,遂要求丈夫丁(聋哑人,24岁)教训丙,为自己出气。因丁不认识丙,甲暗中指认。为保证事情顺利,甲又让小姑子戊(13岁)一同前...

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甲市A区人民法院  甲市B区人民法院  甲市C区人民法院  乙市D区人民法院  
甲镇所在的区人民法院  乙镇所在的区人法法院  市中级人民法院  省高级人民法院  
让本案当事人戊作为翻译人员  对涉案旅馆涉嫌出租__音像制品的行为没有进行调查处理  以容留卖淫为由对旅馆采取查封措施  对戊询问可以不通知监护人到场  
甲应在判决之日起15日内上诉  甲已口头表示上诉,可在上诉期后补交上诉状  甲为上诉人  上级人民法院接到上诉后,认为符合法定条件,应当立案审理  
甲可以向B区公安分局申请行政复议,也可以向C镇人民政府申请行政复议  行政复议机构可以通知被侵害人丙作为第三人参加行政复议,丙也可以自行申请参加行政复议,并提出自己的有关意见  甲与作出处罚决定的公安机关可以就处罚幅度问题自愿达成和解,在涉案有关单位、人员不持异议的情况下,行政复议机构应当准许  如作出处罚决定的公安机关在行政复议期间撤销原决定,重新作出处罚决定的,不影响行政复议案件的审理  
戊不满14周岁,对其违反治安管理行为,不予处罚,故丁、戊不构成结伙殴打他人  丁是又聋又哑的人,戊不满14周岁,该二人均受人指使殴打他人致轻微伤,后果轻微,不构成违反治安管理行为  丁是又聋又哑的人,其构成违反治安管理行为的,可以从轻、减轻或者不予处罚  戊不满14周岁,对其违反治安管理行为,不予处罚,但是应当责令其监护人严加管教  
就该新型材料申请专利的权利属于张某和甲公司共有  就该新型材料申请专利的权利属于甲公司和乙公司共有  该新型材料的发明人仅为李某  该新型材料的发明人为张某和李某  
对甲的诬告陷害行为,公安机关可以调解处理  对丁、戊的打人行为,公安机关可以调解处理  公安机关只能对丙的人身伤害赔偿问题进行调解,对甲、丁、戊违反治安管理行为,应当予以处罚,但可以酌情从轻  双方当事人经公安机关依法调解达成协议后不履行的,公安机关可以对违反治安管理行为人予以处罚,或告知被侵害人就损害赔偿向人民法院提起民事诉讼  
长河市甲区法院  长河市乙区法院  长河市丙区法院  长河市丁区法院  
申诉是企业和劳动者共享的一种的权利   申诉为处理劳资纠纷提供了有效的办法   员工申诉可以口头进行   员工申诉是解决劳资纠纷的唯一途径  

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