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()实际上是内部效度的特例,它们都涉及研究本身的因果关系和统计检验的可靠性。

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内在效度  外在效度  总体效度  生态效度  
观察者的个人偏见影响观察研究的外部效度  观察活动改变了目标行为的特征和频率,影响观察研究的外部效度  观察数据比较客观全面  在观察的基础上,比较有把握做出心理因果关系的推断  观察法成本比较高  
内在效度  外在效度  总体效度  生态效度  
内部效度  结构效度  外部效度  统计效度  
控制具体变量  导向个体的深入研究  建立因果关系  研究众多变量间的关系  存在自我报告问卷的信度和效度问题  
由于对自变量缺乏控制,所以难以得出因果关系的结论  所得结果外在效度较低  与现实条件相去甚远  难以消除被试的反应倾向性和研究者对被试的影响  
用同样方法是否能够重复研究的结果  研究的自变量与因变量之间是否有关系  研究的自变量与因变量之间是否有因果关系  研究的自变量与因变量之间因果关系的构思  研究结果能否推广到其他人员、背景条件和时间  
在观察的基础上,比较有把握做出心理因果关系的推断  观察者的个人偏见影响观察研究的外部效度  观察数据比较客观全面  观察活动改变了目标行为的特征和频率,影响观察研究的外部效度  观察法成本比较高  
必然因果关系  偶然因果关系  行为与结果之间的因果关系  危害行为与危害结果之间的因果关系  
用同样的方法是否能够重复研究的结果  研究的自变量与因变量之间是否有关系  一项研究测到所要测量的东西或达到某种目标的程度  变量之间关系的普遍意义如何  变量之间可能存在的因果关系的构思是什么  
内部效度是外部效度的充分必要条件  内部效度是外部效度的充分但不必要的条件  内部效度是外部效度的必要但不充分条件  内部效度是外部效度的既不充分也不必要条件  外部效度是内部效度的必要条件  
行使职权行为与客观损害后果之间存在因果关系  违法行使职权与可能损害后果之间存在因果关系  违法行使职权与实际损害后果之间存在因果关系  违法行使职权与客观损害后果之间存在因果关系  
导向个体的深入研究  研究众多变量间的关系  建立因果关系  控制具体变量  存在自我报告问卷的信度和效度问题  
内在效度  外在效度  总体效度  总体信度