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层级制组织结构包括（）

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一元化领导指的是

首长制完整制职能制层级制

在组织内部依据权力设置由高到低的顺序划分出若干层级每一层级接受上一层级的领导同时也领导和指挥下一层级

完整制分离制集权制层级制

一元化领导的是指

首长制层级制完整制分离制

简述层级制的优点和缺陷

以各组织机构的职权性质和范围来划分行政组织可分为职能制与

层级制分权制集权制首长制

行政组织横向结构形成

层级制职能制混合制联邦制

一元化领导是指

首长制层级制完整制分离制

政府组织平行划分为若干层级每个层级所管辖的业务内容不同但管辖范围大致相同此类组织体制称为

层级制职能制直线制

一元化领导是指

首长制层级制完整制分离制

行政组织内部行使最高决策权的制度设计可以分为委员制混合制和

集权制层级制首长制职能制

使组织活动形成互相联系的层次网络结构与此相适应组织的成员也根据各自的权利责任制度形成正式的层级指挥体

分工协作分工或协作分工和协作

行政组织的结构类型分为

层级制职能制集权制分权制

什么是层级制与职能制它们的优缺点分别是什么

技术发展迅速产品较多创新性强管理复杂的企业最适合采用的组织形式是

事业部制职能制行政层级制矩阵制

依据同一层次上的各个行政组织所受上级指挥和控制的异同来划分行政组织可分为

集权制与分权制完整制与分离制层级制与职能制首长制与委员会制

层级制和职能制是行政组织按的标准划分得来的

上下级的权限关系组织的不同功能组织的不同作用组织机构的职权性质和范围

行政组织结构的各组合方式的要素中是一个行政组织设置的基本依据

层级制度组织目标行政职位组织作用

行政组织都是层级制和职能制的综合体

工业时代最成熟最有影响的组织结构模式是

网络化组织扁平化组织虚拟化组织层级制组织

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