委员会制的优点之一是有利于主管人员的成长-X题卡

易犯官僚主义的错误有利于对常规问题的处理提高社会效益提高经济效益增加了主管人员的主观主义作风

个人管理委员会制集权分权

减少主管人员的主观主义有利于常规问题的处理有利于提高经济效益信息传递快有利于发挥基层单位能动性

有利于提高员工的士气和工作绩效有利于激励主管人员奋发向上易吸收优秀人才较易形成企业文化

灵活运用简单易行客观真实准确方便

使管理系统达到高度的统一有利于对常规问题的处理集中使用人力、物力、财力，实现目标传递信息快减少主管人员主观主义，提高效率

内部选拔外部招聘员工介绍内部调用

发挥专业人员的作用发挥主管人员的主动性有利于人员的统一指挥人员变动小，相对稳定

个人管理委员会制集权分权

有利于缓和内部成员紧张关系有利于吸引外部人才有利于迅速开展工作有利于提高士气避免近亲繁殖

发挥专业优势主管人员集中精力搞生产有利于培养管理人才有利于发挥专业设备效益

集思广益，避免个人专断决策的偏执或失误责任确定，事权明确，不易出现争功诿过现象易于监督，有利于减少营私舞弊现象分工又合作，有利于提高工作效率

个人管理制委员会制集权制分权制

主管人员采取各种沟通方式主管人员积极进行沟通联络组织内的沟通渠道要畅通采用文字表达的方式

有利于提高员工的士气和工作绩效较易形成企业文化有利于激励主管人员奋发向上易吸收优秀人才

卫生执法人员用人单位及其主管人员和其他负责人员承担职业健康检查、职业病诊断的医疗卫生机构及其主管人员和医务人员职业病诊断鉴定委员会组成成员职业卫生服务技术机构及其主管人员和职业卫生技术服务人员

职责分离妥协、犹豫不决不利于沟通耗费时间成本高不利于主管人员成长

提高社会效益易犯官僚主义的错误提高经济效益有利于发挥基层人员的主动性增加了主管人员的主观主义作风

委员会制的优点之一是有利于主管人员的成长。