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在工作中,团结合作原则要求银行业从业人员应该树立()。

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人文关怀  竞争意识  个人主义  团队精神  
相互尊重  团结合作  公平竞争  相互监督  
谦虚谨慎  独立学习  注意质量  忠于职守  
注重技能提高  团结合作  提高独立工作能力  提高焊接质量  
谦虚谨慎  独立学习  注重质量  忠于职守  
勤勉谨慎  对所在机构负有诚实信用义务  切实履行岗位职责  维护所在机构商业信誉  保持个人品行正直  
注重技能提高  团结合作  提高独立工作能力  提高焊接质量  
老员工向新员工介绍工作经验  客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧  在所在机构成员之间互相分享专业知识和经验  在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法  对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解,不必理会  
注重技能提高  团结合作  提高独立作业能力  提高焊接质量  
老员工向新员工介绍工作经验  客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧  同一团队的客户经理之间分享各自客户的信息  在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法  对同事在工作中偶然违反内部规章制度的行为予以理解,不必理会  
谦虚谨慎  独立学习  注重质量  忠于职守  
老员工向新员工介绍工作经验  客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧  同一团队的客户经理之间分享各自客户的信息  在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法  对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解,不必理会  
银行业从业人员对没有工作经验的同事要加以特别的关照,给予相应的便利和帮助  银行业从业人员要与同事保持相互尊重、团结互助的关系  银行业从业人员应当尊重同事,不得因同事的国籍、肤色、民族、年龄、性别、zōng jiāo 信仰、婚姻状况、身体健康或残障而进行任何形式的骚扰和侵害  银行业从业人员在工作中应当树立理解、信任、合作的团队精神,共同创造,共同进步,分享专业知识和工作经验  
商业贿赂  相互尊重  公平,有序竞争  团结合作  不窃取同行业的商业秘密  
工作成果和客户信息  客户信息和工作信息  专业知识和工作经验  工作成果和工作经验  
老员工向新员工介绍工作经验  客户经理之间分享各自对客户的服务方式和技巧  同一团队的客户经理之间分享各自客户的信息  在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法  对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解,不必理会  
谦虚谨慎  独立学习  注意质量  忠于职守  
老员工向新员工介绍工作经验  客户经理之问分享各自对客户的服务方式和技巧  同一团队的客户经理之间分享各自客户的信息  在工作讨论会上针对工作直接提出与同事不同的看法  对同事在工作中偶然的违反内部规章制度的行为予以理解,不必理会  

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