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公共航空运输企业人员的背景调查由所属单位安全保卫部门负责 公共航空运输企业人员的背景调查材料应报民航局公安局审核 公共航空运输企业人员若曾经参加过国家禁止的组织及其活动,则不能通过背景调查 公共航空运输企业人员若曾被劳动教养,则不能通过背景调查
公共航空运输企业的航空安保方案应当符合民航局和民航地区管理局的规定 公共航空运输企业分公司制定的实施程序作为企业航空安保方案在申请运行合格证时一并报民航地区管理局备案 民航地区管理局只有在公共航空运输企业安保方案审查通过后,方可审查公共航空运输企业运行合格证 航空安保方案不是立法,不具有约束力,公共航空运输企业及有关单位仅需参照执行
国务院 民航地区管理局 中国民用航空局 民航局公安局
一旦遭遇机上违法犯罪行为的,公共航空运输企业就需要组织对安保方案的审查修订 航空安保法规标准发生变化但允许偏离或豁免的,公共航空运输企业无需对航空安保方案的修订进行审查评估 民航局可以要求公共航空运输企业对其航空安保方案作出修订,但不得要求紧急修订 公共航空运输企业对航空安保方案作出修订的,应在修订内容实施前的规定日期内报民航地区管理局备案
督促和指导公共航空运输企业实施《国家民用航空安全保卫规划》,建立和运行航空安保管理体系 规定公共航空运输企业航空安保职责,指导公共航空运输企业与机场管理机构等民航运营单位建立协调和沟通的渠道 审查辖区内公共航空运输企业预防和处置劫机、爆炸或其他严重非法干扰事件的预案,对落实情况进行监督检查 指导、检查公共航空运输企业基础设施与建筑的设计及建设符合航空安保法规标准
督促和指导公共航空运输企业实施《国家民用航空安全保卫规划》,建立和运行航空安保管理体系 督促和指导公共航空运输企业的航空安保方案符合航空安保法规标准 规定公共航空运输企业航空安保职责,指导公共航空运输企业与机场管理机构等民航运营单位建立协调和沟通的渠道 督促公共航空运输企业为其航空安保工作提供必需的资源保障
公共航空运输企业空勤人员的背景调查由所属单位安全保卫部门负责 公共航空运输企业空勤人员的背景调查由所属单位人力资源部门负责 公共航空运输企业空勤人员的背景调查由民航局管理局负责 公共航空运输企业空勤人员的背景调查材料应报民航局公安局审核
公共航空运输企业自行培训的教员 民航局培训的教员 民航局任命的考官 国家安保教员
公共航空运输企业应当立即向民航局、企业所在地和事发地民航地区管理局报告 公共航空运输企业在处置结束后15个工作日内按照相关规定书面报告民航地区管理局 航空器起飞后发生的事件,提交给最先降落地机场所在地民航地区管理局 航空器未起飞时发生的事件,提交给起飞地机场所在地民航地区管理局
民航局 民航局公安局 民航地区管理局 民航地区管理局公安局
航空安保培训的课程需符合《国家民用航空安全保卫培训方案》的要求 除公共航空运输企业的保卫部门外,其他部门不得从事航空安保类的培训 在公共航空运输企业从事航空安保培训的教员需取得民航局授予的资质 公共航空运输企业的所有雇员都需要在岗前培训中接受航空安保培训
民航局公安局负责制定记录仪配备标准 民航局各地区管理局公安局检查本辖区记录仪使用情况 公共航空运输企业制定本企业记录仪配备标准,报管理局公安局审核 民航局公安局对公共航空运输企业记录仪的使用承担主体责任
公共航空运输企业应当建立、运行并维护符合民航局要求的航空安保管理体系 航空安保管理体系应当在公共航空运输企业的航空安保方案中作出规定 公共航空运输企业应当根据其运行的实际情况,适时组织评估航空安保管理体系的符合性和有效性,及时调整完善 公共航空运输企业的航空安保管理体系由中国民航局督促并指导建立
对公共航空运输企业执行航空安保法规标准的情况实施监督检查 开发和推广使用先进的管理和技术措施,促进公共航空运输企业及其航空安保部门采用这些措施 收集、核实、分析关于潜在威胁和已发生事件的信息,负责对航空安全进行威胁评估,并指导、部署分级防范工作 按规定组织或参与调查处理涉及公共航空运输企业的航空安保事件或其他重大事故