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IS09001:2015标准7. 3条款指人员意识,要求组织应确保其控制范围内工作人员 知晓()。

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只能是7.3、7.4、7.5.4、7.6条款或这些条款中某些子项的要求  只能是第 7章的要求  可能是任何条款  必须要在质量手册中说明删减的细节和正当的理由  
组织的所有员工  所有代表组织工作的人员  所有为组织工作的人员  
GB/T24001-2004标准4.5.2条款  GB/T24001-2004标准4.5.3条款  GB/T24001-2004标准4.6条款  GB/T24001-2004标准4.4.1条款  
全体成员  在组织控制下工作的人员  在其控制下工作,对组织环境绩效和履行合规义务的能力有影响的人员  相关方人员  
组织因为没有设计开发部门 ,要求删减7.3条款  顾客要求删减 8.2.3条款,因为不影响产品性能  组织因委托供方进行设计开发 ,要求删减 7.3 条款  以上各项都不允许  
制订文件化的人员培训计划  确定在组织控制范围内,从事影响质量管理体系绩效和有效性工作的人员所必要的能力  对人员进行分类管理  适用时,采取措施获得所需的能力  
A组织的所有员工  B所有代表组织工作的人员  C所有为组织工作的人员  DB+C  
A﹑员工高超技术  B﹑员工对企业的贡献  C﹑偏离QMS要求的后果  D﹑企业高质量高效益  
A组织因委托供方进行设计开发,因此将73条款删减  B组织没有设计开发部门,所以将73条款删减  C顾客将823条款删减,因其不影响产品性能  D以上都不对  
全体员工  在组织控制下工作的人员  在其控制下工作,对组织环境绩效和履行合规义务的能力有影响的人员  相关方人员  
员工高超技术  员工对企业的贡献 "  偏离质量管理体系要求的后果  企业高质量高效益  
组织的所有员工  所有代表组织工作的人员  所有为组织工作的人员  B+ C  
标识检索  贮存保护  保留和处置  评审和处置  
组织因委托供方进行设计开发,因此将7.3条款删减  组织没有设计开发部门,所以将7.3条款删减  顾客将8.2.3条款删减,因其不影响产品性能  以上都不对  
全体成员  在组织控制下工作的人员  在其控制下工作,对组织环境绩效和履行合规义务的能力有影响的人员  相关方人员  
员工高超技术  员工对企业的贡献  偏离QMS要求的后果  企业高质量高效益  
顾客规定的要求  产品的包装要求  隐含的要求  适用的法律法规要求  

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