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企业承担在职培训的全部成本，并获得全部收益 在职培训属于人力资本投资的一种 在职培训对企业和劳动者的行为都会产生影响 绝大部分在职培训都是以非正式的形式完成的
企业承担在职培训的全部成本，并获得全部收益 在职培训属于人力资本投资的一种 在职培训对企业和劳动者的行为都会产生影响 大多数在职培训都是以非正式的形式完成的
正规的学徒计划 非正式的在职培训 正规的在职培训 非在职培训
正规的在职培训 正规的学徒计划 非正式的在职培训 非在职培训
岗前培训 在职培训 脱产培训 公司内培训 公司外培训
在职培训是除正规教育以外的另一种重要的人力资本投资形式 正规的在职培训指正式的培训课程项目 使没有受过训练的工人在技术工人的指导下工作的学徒计划、“边干边学”、“顶岗”都属于非正式的在职培训 新工人通过工间的聊天与有经验的技术工人进行信息和技能的不断传递以提高技术，也是一种在职培训 大多数在职培训都是非正式的，以至于难以衡量甚至难以觉察
大学里的教育 业余爱好的培养 岗位培训 脱产培训和模拟仿真培训
专业技术人员及操作人员层 价值观及企业文化塑造 专业知识培训 在职培训与开发
敏感性训练 案例评点法 事件过程法 理论培训 替补训练
正规的在职培训指正式的培训课程项目 在职培训是除正规教育以外的另一种重要的人力资本投资形式 大多数在职培训都是非正式的，以致难以衡量甚至难以觉察 新工人通过工间的聊天与有经验的技术工人进行信息和技能的不断传递以提高技术，这也是一种在职培训 使没有受过训练的工人在技术工人的指导下工作的学徒计划、"边干边学"、"顶岗"都属于非正式的在职培训
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