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个人偏见 统计性偏见 非竞争性力量 竞争性力量 政治力量
劳动力市场歧视可以被划分为工资歧视和职业歧视 具有相同生产率特征的两类人却获得了不同的报酬，属于工资歧视 对具有相同的受教育水平和其他生产率特征的不同类型的劳动者加以区别对待，属于职业歧视 如果所有的职业都是完全隔离的，则差异指数的值为零 劳动力市场歧视来源于个人偏见,统计性偏见以及非竞争性歧视
不做任何有偿新闻 对事实以个人口吻加以评论 报道中客观呈现各方观点 报道中避免歧视与偏见
普通民众难以得到消除偏见学习的睡眠干预 睡眠充足、睡眠质量高的人比其他人更不易产生偏见与歧视 有身高歧视、相貌歧视的人经过睡眠干预后，歧视程度明显降低 在接受睡眠干预的受试者中，有一部分并不存在明显的偏见或歧视
普通民众难以得到消除偏见学习的睡眠干预 睡眠充足、睡眠质量高的人比其他人更不易产生偏见与歧视 有身高歧视、相貌歧视的人经过睡眠干预后，歧视程度明显降低 在接受睡眠干预的受试者中，有一部分并不存在明显的偏见或歧视
普通民众难以得到消除偏见学习的睡眠干预 睡眠充足、睡眠质量高的人比其他人更不易产生偏见与歧视 有身高歧视、相貌歧视的人经过睡眠干预后，歧视程度明显降低 在接受睡眠干预的受试者中，有一部分人并不存在明显的偏见与歧视
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个人偏见 统计性偏见 非竞争性力量 竞争性力量 政治力量
普通民众难以得到消除偏见学习的睡眠干预 睡眠充足、睡眠质量高的人比其他人更不易产生偏见与歧视 有身高歧视、相貌歧视的人经过睡眠干预后，歧视程度明显降低 在接受睡眠干预的受试者中，有一部分人并不存在明显的偏见与歧视
普通民众难以得到消除偏见学习的睡眠干预 睡眠充足、睡眠质量高的人比其他人更不易产生偏见与歧视 有身高歧视、相貌歧视的人经过睡眠干预后，歧视程度明显降低 在接受睡眠干预的受试者中，有一部分并不存在明显的偏见或歧视
工资歧视 个人歧视 统计性歧视 职业歧视 非竞争性歧视
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