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依据《劳动法》的规定,劳动者在劳动卫生方面需要履行的法律义务有( )。

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完成劳动任务  提高职业技能  执行劳动卫生规程  遵守劳动纪律和职业道德  
必须建立、健全劳动安全卫生制度  严格执行国家劳动安全卫生规程和标准  对劳动者进行安全卫生教育  防止劳动过程中的事故  对劳动者进行职业素质教育  
必须建立、健全劳动安全卫生制度  严格执行国家劳动安全卫生规程和标准  对劳动者进行安全卫生教育  预防劳动过程中的事故  设立卫生医疗机构  
完成劳动任务的义务  提高职业技能的义务  执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德的义务  法律法规规定的其他义务和劳动合同约定的义务  
应当完成劳动任务  应当提高职业技能  应当执行劳动安全卫生规程  应当遵守劳动纪律和职业道德  应当及时缴纳社会保险费用  
必须建立、健全劳动安全卫生制度  遵守劳动纪律和职业道德  对劳动者进行劳动安全卫生教育  严格执行国家劳动安全卫生规程和标准  提高职业技能  
遵守国家的各项法律  遵守劳动纪律和职业道德  完成劳动任务  提高职业技能  执行劳动安全卫生规程  
必须建立、健全劳动安全卫生制度  严格执行国家劳动安全卫生规程和标准  对劳动者进行劳动安全卫生教育  设立卫生医疗机构  防止劳动过程中的事故  
执行国家劳动卫生安全规程和标准  为劳动者办理意外伤害保险  对劳动者进行劳动安全卫生教育  对从事有职业危害作业的劳动者应当定期进行健康检查  
劳动者的权利只有用法律才能得到保障   我国劳动者权利与义务的对立性   国家对劳动者主人翁地位的重视   劳动法是劳动者的根本大法  
劳动者应当完成劳动任务  劳动者应当提高职业技能  禁止安排女工从事矿山井下工作  劳动者应当执行劳动安全卫生规程  
完成劳动任务  提高职业技能  执行劳动安全卫生规范  提请劳动争议处理  
必须建立、健全劳动安全卫生制度  严格执行国家劳动安全卫生规程和原则  对劳动者进行安全卫生教育  防止劳动过程中的事故  设置卫生医疗机构  
建立、健全劳动卫生制度  严格执行国家劳动安全卫生规程和标准  对劳动者进行劳动安全卫生教育  修订完善《劳动法》  

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