正确的激工作，需要对各种理论的综合运用和融会贯通，管理者要实现激励工作，应该知人善任并分配难度适合的工作任务、科学、艺术地运用（）帮助个体设置适当的目标来引导行为。

查看本题答案

包含此试题的试卷

强调护理管理者必须承担各项工作的计划，组织，协调强调护理管理者要建立良好的人际关系强调护理管理者要丰富工作内容强调护理管理者要提高护士工作的兴趣和责任感强调护理管理者要采取各种激励措施

无论营销策划依据的信息多么客观，只要经过人的思维操作，就必然打上主观的烙印。营销策划不是空洞和抽象的。营销策划需要策划人员全面考虑影响目标实现的因素。策划人员必须将多学科知识综合运用和融会贯通。

依样画瓢式地运用举一反三层面融会贯通层面自我管理层面总结创新层面

依样画瓢式的运用举一反三层面融会贯通层面自我管理层面

管理者要充分了解员工的兴趣爱好，尽量将员工安排在其喜欢的工作岗位上管理者首先要注意满足员工的保健因素管理者要使员工的工作丰富化，满足员工的高层次需求管理者要注意正确地发放工资和奖金管理者要要注意正确运用表扬激励

依样画瓢，举一反三，融会贯通，自我管理自我管理，依样画瓢，举一反三，融会贯通依样画瓢，自我管理，举一反三，融会贯通融会贯通，依样画瓢，举一反三，自我管理

语言知识史地文化知识政策法规知识国际知识

举一反三融会贯通依样画瓢自我管理

依样画瓢式的运用举一反三层面融会贯通层面自我管理层面

觉悟能力专业能力基本技能整合能力

依样画瓢式的运用举一反三层面融会贯通层而自我管理层面

流于“拼盘式”的知识“大杂烩” 导致浅层次的学习不利于学生融会贯通加重学生学习负担

融会贯通融汇贯通

举一反三层面融会贯通层面依样画瓢式的运用自我管理层面