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非正式组织比正式组织处理情况更灵活 非正式组织可以弥补正式组织中管理人员编制计划的不足 非正式组织可以缓解人们在正式组织中工作之后的压力 非正式组织比正式组织更具有纪律性 非正式组织比正式组织管理更为严格
单位中的非正式组织是非法组织 只有在管理失控时，单位内部才会出现非正式组织 单位内部总是存在着非正式组织 非正式组织对于单位实现管理目标具有负面作用
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组织内部的冲突和外部环境的改变以及组织成员的流动，都容易引起非正式结构的变化甚至解体 非正式结构的行为往往是非功利性的，与正式结构相比，非正式结构是不稳定的、易变的，成员之间的关系是非强制性的 正式结构是非理性关系的体现，它依附非正式结构而存在 正式结构以理性为原则，它是完成组织目标合理而有效的工具
组织内部很少或没有共同目标 计划工作是普遍的 为实现目标存在具体的行动计划 关注结果
具有一定规范的一种相对稳定的非正式群体 是非正式主生的非法群体，对组织有消极作用 是一种相对松散的非正式群体，没有明确规章制度 是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用 是增强组织凝聚力的需要
非正式沟通渠道中信息传递顺畅， 运作良好 有相当多的人好搬弄是非，传播小道消息 充分发挥了非正式沟通通道的作用， 促进了信息交流 正式沟通通道中信息传递存在问题， 需要调整
非正式沟通渠道中信息传递顺畅，运作良好 有相当多的人好搬弄是非，传播小道消息 充分发挥了非正式沟通通道的作用，促进了信息交流 正式沟通通道中信息传递存在问题，需要调整
正式结构以理性为原则，非正式结构是非理性关系的体现 非正式结构的行为往往是非功利性的 一般而言，非正式结构的行为是对正式结构的偏离，当偏离度较小时，非正式结构只是依附于正式结构，对正式结构产生正面或负面的影响 与正式结构相比，非正式结构是不稳定的、易变的，成员之间的关系是非强制性的 组织内部的冲突和外部环境的改变以及组织成员的流动，但不会引起非正式结构的变化甚至解体
行政机关中的非正式组织是非法的组织 只有在管理失控时，行政机关内部才会出现非正式组织 行政机关内部总是存在着非正式组织 非正式组织对于行政机关管理目标的实现具有一定影响
单位中的非正式组织是非法的组织 只有在管理失控时，单位内部才会出现非正式组织 单位内部总是存在着非正式组织 非正式组织对于单位实现管理目标具有负面作用
是一种相对稳定的非正式群体，具有特定的规范和规则 是一种相对松散的非正式群体，没有特定的规范和规则 是非正式产生的合法群体，对组织有积极作用 是非正式产生的非法群体，对组织有消极作用
中小型交通安全防护工程 中小型机电设备安装工程 中小型路基工程 中小型管道工程 中小型污水处理厂
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