组织平衡论认为组织的存在和成功取决于之间的平衡关系-X题卡

组织利益与公众利益的协调与平衡总体形象与特定形象的协调与平衡知名度与美誉度的协调与平衡计划与预算的协调与平衡心理与环境的协调与平衡

年度预算平衡论、周期预算平衡论和功能财政论年度预算平衡论、功能财政论和周期预算平衡论周期预算平衡论、年度预算平衡论和功能财政论功能财政论、周期预算平衡论和年度预算平衡论

年度预算平衡论周期预算平衡论相对平衡论功能财政论

实际利率理论认为利率调节储蓄投资的平衡。凯恩斯理论认为收入调节储蓄投资平衡。马克思主义认为利息取决于借贷资本的供求关系。马克思理论中利率的涵义实际上与西方理论观点是一致的。

平衡与各个下属之间关系的能力平衡各种力之间关系的能力平衡组织内外关系的能力平衡各种利益关系的能力

组织存在非正式组织，具有特殊的行为规范，但对成员影响不大领导者善于倾听和沟通，使正式组织与非正式组织的需求取得平衡员工士气高低取决于社会和家庭生活，以及企业中人与人之间的关系由于技术进步使人对工作失去乐趣，便从社会关系中寻求乐趣影响人的积极性因素，除物质条件外，尚有社会和心理的因素

调整论货币论弹性论平衡论

组织的效力组织的竞争力组织的效率组织的效益

咨询说关系论平衡论形象论

年度预算平衡论周期预算平衡论功能财政论凯恩斯主义

体系的平衡成分，即取决于组分i的绝对数量体系的平衡成分，即取决于组分i相态体系的平衡成分，取取决于组分i与其余组分的比例关系体系的绝对数量，取取决于体系总的物质摩尔数

组织平衡论认为，组织的存在和成功取决于（）之间的平衡关系。