为了应对劳动力市场交易对象的难以衡量性问题企业一般可以采用的做法包括-X题卡

交易对象的难以衡量性交易的延续性交易条件的复杂性劳动力出售者的地位不利性

交易对象的难以衡量性交易的延续性交易条件的复杂性劳动力出售者的地位不利性

劳动力市场是一种有形的市场在劳动力市场的交易中转移的是劳动力所有权劳动力市场的决定因素并非仅仅工资这一条件当劳动力市场上存在供小于求的情况时，劳动者的议价能力更强对劳动力市场的交易对象进行衡量并不困难

交易对象的难以衡量性交易的延续性交易条件的复杂性劳动力出售者的地位不利性

交易对象旳难以衡量性交易旳延续性交易条件旳复杂性劳动力发售者旳地位不利性

多样性不确定性交易条件复杂性交易对象难以衡量性

供应高于市场水平的工资利用受教化程度工作阅历等对求职者进行筛选加强对新员工的培训利用面试、笔试和心理测试等手段对求职者进行筛选通过试用期来对求职者进行考察

特殊性多样性不确定性交易对象的难以衡量性交易的延续性

劳动力市场在本质上是一种劳动力租借市场劳动力市场上的交易具有延续性劳动力市场上的交易对象根容易被衡量劳动力市场是相对集中的和比较容易辨认的劳动力市场上的需求方通常处于不利地位

特殊性交易延续性不确定性交易对象难以衡量性

交易对象的难以衡量性交易的延续性交易条件的复杂性劳动力出售者的地位不利性

特殊性交易延续性不确定性交易对象难以衡量性

劳动力市场在本质上是一种劳动力租借市场劳动力市场上的交易具有延续性劳动力市场上的交易对象很容易被衡量劳动力市场是相对集中的和比较容易辨认的劳动力市场上的需求方通常处于不利地位

提供高于市场水平的工资利用受教育程度、工作经验等对求职者进行筛选加强对新员工的培训利用面试、笔试和心理测试等手段对求职者进行筛选通过试用期来对求职者进行考察

提供高于市场水平的工资利用受教育程度工作经验等对求职者进行筛选加强对新员工的培训利用面试、笔试和心理测试等手段对求职者进行筛选通过试用期来对求职者进行考察

劳动力市场的多样性劳动力市场的不确定性劳动力市场交易对象的难以衡量性劳动力出售者地位的不利性

交易的延续性交易条件的复杂性交易对象的难以衡量性劳动力出售者的地位不利性

交易对象的难以衡量性交易的延续性交易条件的复杂性劳动力出售者的地位不利性

劳动力市场的确定性劳动力市场的多样性交易对象的难以衡量性交易条件的复杂性劳动力出售者地位的不利性

交易对象的难以衡量性交易的延续性交易条件的复杂性劳动力出售者的地位不利性

为了应对劳动力市场交易对象的难以衡量性问题，企业一般可以采用的做法包括（）