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根据《劳动争议调解仲裁法》和《劳动保障监察条例》,下列关于劳动仲裁、监察时效期间的说法,正确的是()。

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当事人可以直接向调解组织申请调解  当事人不愿调解的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁  劳动者可以直接向劳动保障行政部门投诉  劳动者可以直接向人民法院提起诉讼  
《劳动法》  《企业劳动争议处理条例》  《民事诉讼法》  《劳动争议调解仲裁法》  
基层人民调解委员会  企业劳动争议调解委员会  人力资源和社会保障局  劳动争议仲裁委员会  人民法院  
企业劳动争议调解委员会  当地劳动监察部门  依法设立的基层人民调解组织  在乡镇设立的具有劳动争议调解职能的组织  在街道设立的具有劳动争议调解职能的组织  
企业劳动争议调解委员会  基层人民调解组织  乡镇、街道设立的调解组织  劳动争议仲裁委员会  
《中华人民共和国劳动法》  《中华人民共和国仲裁法》  《劳动争议调解仲裁法》  《劳动争议诉讼法》  
劳动争议协商  调解  仲裁  设立调解委员会  当事人解决劳动争议  
在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织  各类仲裁组织  企业劳动争议调解委员会  依法设立的基层人民调解组织  
协商、调解、仲裁、诉讼  调解、仲裁、诉讼  仲裁、诉讼  仲裁  
当事人申请劳动争议仲裁后,不得自行和解  当事人必须以书面形式提出劳动争议调解申请  劳动争议当事人一方不愿意调解的,劳动争议调解委员会不予调解  企业劳动争议调解委员会由劳动行政部门、企业方和职工三方代表组成  
企业劳动争议调解委员会  当地劳动监察部门  依法设立的基层人民调解组织  街道设立的具有劳动争议调解职能的组织  在乡镇设立的具有劳动争议调解职能的组织  

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