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增进对服务对象的同情 提升自我觉察与反思的能力 隐藏自己内心真实感受 强化自我保护的意识和能力
社会工作者与服务对象的专业关系不和谐,希望结束服务 因为一些不可预测的因素,需要结束服务 社会工作者与服务对象都认为工作目标已经达到 虽然问题没有彻底解决,但服务对象已经具备独立面对和解决问题的能力 服务对象出现了一些新的要求和问题,需要其他社会工作者或者服务机构解决
倡导者角色 支持者角色 训练者角色 机构变迁推动者角色 缓冲器角色
新进入社会服务机构的社会工作者 在社会服务机构实习的学生 资深社会工作者 志愿者 初级社会工作者
社会工作者与服务对象 社会工作者与服务机构 社会工作者同行之间 服务对象与服务机构 服务机构之间
服务对象多元 专业能力欠缺 机构行政管理 居民认知不足
新进社会服务机构的社会工作者 经验不足的初级社会工作者 社会服务机构的实习生 社会服务机构的其他专业人员 社会服务机构的非正式人员
保密 社会工作者对同事的伦理责任 社会工作者对服务对象的伦理责任 社会工作者对机构的伦理责任 社会工作者对专业的伦理责任
社会工作者对党组织的责任 社会工作者对服务机构的责任 社会工作者对全社会的伦理责任 社会工作者对服务对象的伦理责任
社会工作者对公共福利发展的看法 社会工作者对服务对象的看法 服务对象对社会工作者的看法 社会工作者对专业实践的看法 社会工作者对服务机构的看法
机构的志愿者 一线初级社会工作者 机构的潜在服务对象 社会工作专业的实习生 新进入机构的社会工作者
社会工作者对服务对象的看法 社会工作者对专业实践的看法 社会工作者对服务机构的看法 社会工作者对自身发展的看法
新进社会服务机构的社会工作者 服务年限较短、经验不足的初级社会工作者 在社会工作机构实习的学生 社会服务机构的非正式人员,主要是志愿者 具有丰富实践经验,接受过正规训练的社会工作者
社会工作者与服务对象的专业关系不和谐,希望结束服务 因为一些不可预测的因素,需要结束服务 社会工作者与服务对象都认为工作目标已经达到 虽然问题没有彻底解决,但服务对象已经具备独立面对和解决问题的能力 服务对象出现了一些新的要求和问题,需要其他社会工作者或者服务机构解决
服务对象对社会工作者的看法 社会工作者对服务对象的看法 社会工作者对专业实践的看法 社会工作者对服务机构的看法 社会工作者对公共福利发展的看法
社会工作者和服务对象都认为已经实现工作目标 虽然问题没有解决,但服务对象已具备独立面对和解决问题的能力 社会工作者与服务对象关系不和谐 服务对象出现了新问题,希望其他社会工作者和机构解决 因为不可测的因素需要结束服务
社会工作者对公共福利发展的看法 社会工作者对服务对象的看法 服务对象对社会工作者的看法 社会工作者对专业实践的看法 社会工作者对服务机构的看法