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对每一条胜任特征进行深入全面的分析 根据行为化的指标来对候选人进行评估和测量 对胜任特征行为指标进行具体量化 组织专家对选定的胜任特征全面分析
强调以服务对象认知变更为主.并通过对其内部意识加工过程的了解把握其行为变更 依据认知行为治疗模式的原理,干脆支配服务对象的治疗活动 治疗中社会工作者担当主要责任,服务对象只需接受治疗理念 社会工作者设计”生活日程”,让服务对象依照此进行行为矫正
注重服务对象行为评估 迅速了解服务对象的主要问题 注重从人际交往的场境中了解服务对象 注重社会工作者自身的品格和态度
围绕着服务对象的危机而展开的调适和治疗工作 关注服务对象行为修正, 这也是该模式的核心特点 注重以服务对象为中心, 创造一种有利于服务对象自我发展的辅导环境 认为人生活在特定的社会环境中, 涉及生理、 心理和社会三个方面因素的影响
注重服务对象行为评估 关注服务对象行为修正 侧重修正行为效果的评估 强调个案辅导关系 关注个案辅导过程
注重服务对象行为评估 迅速了解服务对象的主要问题 注重从人际交往的场境中了解服务对象 注重社会工作者自身的品格和态度
注重服务对象的行为评估 确定需要修正的行为 建立与服务对象的信任关系 侧重修正行为效果的评估 关注服务对象的行为修正
以实体账户为核心 无物理网点,获客、风控、服务均在线上完成 主要依托线下网点拓展业务 多样化的金融服务模式
强调以服务对象认知改变为主,并通过对其内部意识加工过程的了解把握其行为变化 依据认知行为治疗模式的原理,直接安排服务对象的治疗活动 治疗中社会工作者承担主要责任,服务对象只需接受治疗理念 社会工作者设计“生活日程”,让服务对象依照此进行行为矫正
注重服务对象行为评估 强调个案辅导关系 关注服务对象行为修正 实施行为修正计划
以行为原则为理论基础 治疗目标是改变人的行为 揭示个体的思想矛盾 不过分追究过去的经验
以风险预控为核心 全方位管理 以PDCA循环为模式 全过程管理
注重服务对象行为评估 侧重修正行为效果的评估 强调个案辅导关系 关注服务对象行为修正