你可能感兴趣的试题
客运企业应当对从业人员进行安全生产教育培训, 未经安全生产教育培训合格的从业人员，不得上岗作业。 客运企业使用实习学生的， 应当将实习学生纳入本企业从业人员统一进行安全生产教育培训。企业采用新工艺. 新技术. 新材料或者使用新设备， 应当对从业人员进行专门的安全生产教育培训。 从业人员的安全生产教育培训应当以客运企业自主培训为主， 也可委托. 聘请具备对外开展安全生产教育培训业务的机构或其他客运企业进行安全生产教育培训。 客运企业主要负责人和安全管理人员初次安全生产教育培训时间不得少于 48 学时， 每年再培训时间不少于 12 学时。
开展安全生产标准化达标，完善制度程序建设 委托第三方进行安全管理服务，并签订服务协议 推行基层企业进行小事故经验分享，并进行奖励 建立和选拔企业内部培训师队伍，并开展培训 领导、各级管理者和职工应践行安全承诺
杨某：“我只需要参加国家应急管理部组织的安全培训即可” 李某：“本企业属于高危企业，因此国家应急管理部、甲省安全生产监督管理部门、乙市安全生产管理监督管理部门组织的安全培训我均需参加” 王某：“我只负责子公司的安全生产管理工作，因此我只需参加甲省安全生产监督管理部门组织的安全培训即可” 孙某：“我参加的安全教育培训由本企业自行组织实施即可，无需依照乙省安全生产监管监察部门制定的安全培训大纲实施”
该企业接收的实习生，由学校负责进行相应的安全生产教育培训,企业应当协助学校按规定开展教育培训 该企业对被派遣劳动者与本企业从业人员统一实施安全教育培训，并保证相同岗位的考核标准一致 该企业面向社会招聘的技术人员，具有同类工作经验的，上岗前可不要求进行安全教育培训 该企业对新入厂的各类人员，必须照统一的时间、内容和考核标准，经过安全生产教育培训后，方可，上岗
人力资源和社会保障部门应当依法在职责范围内对消防安全专业培训机构进行审批和监督管理 旅游行政部门应当指导和监督相关旅游企业开展消防安全教育培训工作 教育行政部门应当指导社区居民委员会、村民委员会和各类福利机构开展消防安全教育培训工作 住房和城乡建设行政部门应当指导和监督物业服务企业开展消防安全教育培训工作
企业特种作业人员的教育培训主管部门不定期识别安全培训需求 企业组织培训，是企业主要负责人、专职安全员具备相应的安全管理知识和管理能力 企业培训主管部门制定实施安全教育培训计划，必要的培训资源由属地主管部门提供 企业培训主管部门对相关方人员的安全教育培训情况可不记录
教育行政部门应当指导社区居民委员会村民委员会和各类福利机构开展消防安全教育培训工作 人力资源和社会保障部门应当依法在职责范围内对消防安全专业培训机构进行审批和监督管理 旅游行政部门应当指导和监督相关旅游企业开展消防安全教育培训工作 住房和城乡建设行政部门应当指导和监督物业服务企业开展消防安全教育培训工作
人力资源和社会保障部门应当依法在职责范围内对消防安全专业培训机构进行审批和监督管理 旅游行政部门应当指导和监督相关旅游企业开展消防安全教育培训工作 教育行政部门应当指导社区居民委员会村民委员会和各类福利机构开展消防安全教育培训工作 住房和城乡建设行政部门应当指导和监督物业服务企业开展消防安全教育培训工作
企业特种作业人员的教育培训主管部门不定期识别安全培训需求 企业组织培训使企业主要负责人、专职安全员具备相应的安全管理知识和管理能力 企业培训主管部门制定实施安全教育培训计划。必要的培训资源由属地主管部门提供 企业培训主管部门对相关方人员的安全教育培训情况可不记录
开展安全生产标准化达标，完善制度程序建设 委托第三方进行安全管理服务，并签订服务协议 推行基层企业进行小事故经验分享，并进行奖励 建立和选拔企业内部培训师队伍，并开展培训 领导、各级管理者和职工应践行安全承诺
该企业接收的实习生，由学校负责进行相应的安全生产教育培训，企业应当协助学校按规定开展教育培训 该企业对被派遣劳动者与本企业从业人员统一实施安全教育培训，并保证相同岗位的考核标准一致 该企业面向社会招聘的技术人员，具有同类工作经验的，上岗前可不要求进行安全教育培训
为员工提供劳动防护用品属于落实资金投入责任 为员工缴纳工伤保险属于落实安全生产管理责任 为员工提供安全生产教育资源属于落实安全教育培训责任 对生产设施进行安全评价属于落实设备设施保障责任
湘公网安备 43130202000226号