A市某区司法局的公务员吴某在2007年度考核中定为不称职吴某的下列哪种做法不正确-X题卡

吴某可以向区政府申请复议吴某可以向司法局申请复议吴某可以向区政府提出申诉吴某对区政府的申诉处理决定不服，还可以向A市政府提出再申诉

根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为不称职，并予以辞退根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为不称职，并予以降职根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为不称职，并予以降级根据公务员考核规定和小王表现，小王被确定为基本称职

开除辞退惩戒调离

张某可以向区政府申请复议张某可以向区司法局申请复核张某可以向区政府提出申诉张某对区政府的申诉处理决定不服，还可以向A市政府提出再申诉

在年度考核中，被确定为不称职的在年度考核中，连续两年被确定为不称职的在年度考核中，第一年被确定为基本称职，第二年被确定为不称职的受到政纪处分的

吴某可以向区政府申请复议吴某可以向司法局申请复议吴某可以向区政府提出申诉吴某对区政府的申诉处理决定不服，还可以向A市政府提出申诉

解职辞退降级降职

予以辞退降级使用予以警告撤职

连续两年考核不称职连续两年考核基本称职年度考核为不称职受警告处分

公务员的定期考核的结果分为优秀、称职、基本称职和不称职四个等次公务员在年度考核中，连续两年被确定为不称职的，予以辞退公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序降低一个级别任职

开除撤职降级辞退

辞职辞退开除降职

A市某区司法局的公务员吴某在2007年度考核中定为不称职，吴某的下列哪种做法不正确