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根据《企业民主管理规定》,试述工会作为职工代表大会工作机构的工作职责。

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职工代表大会是企业实行民主管理的形式  职工代表大会是工会实行民主管理的基本形式  职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式  职工代表大会是企业实行管理的基本形式  
承担职工代表大会工作机构的任务,组织选举职工代表大会代表,筹备召集职工代表大会,征集提案,督促企业执行职工代表大会决议  负责处理职工代表大会闭会期间的企业民主管理日常工作,组织职工代表大会代表开展巡视活动  代表职工与企业进行平等协商,签订集体合同,帮助和指导职工签订劳动合同,并督促履行  配合做好企业事务公开工作,组织职工民主评议企业事务公开情况,收集、反馈职工意见和建议,并督促企业予以改进  
职工实行民主管理的基本形式  企业实行民主管理的基本形式  工会实行民主管理的基本形式  企业实行民主管理的形式  
因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动而占用工作时间的,视为正常出勤   因参加工会组织而占用工作时间的,视为正常出勤   因参加上级工会组织的活动而占用工作时间的,视为正常出勤   因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动而占用工作时间的,可以视为正常出勤  
工会民主管理  职工代表大会民主管理  工会平等协商  职工代表大会平等协商  
我国职工民主管理制度的主要体现形式是职工代表大会制度  按照法律规定,职工代表大会是由职工民主选举产生的职工代表组成的,代表全体职工行使民主管理的机构  职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式  职工代表大会制度一直是私有制企业实行职工民主管理的一种法定必要形式  
职工实行民主管理的基本形式  企业实行民主管理的基本形式  工会实行民主管理的基本形式  企业实行民主管理的形式  
企业方、工会或者三分之一以上职工代表大会代表   工会或者三分之一以上职工代表大会代表   企业方或者三分之一以上职工代表大会代表   企业方、工会或者三分之二以上职工代表大会代表  
因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动而占用工作时间的,视为正常出勤  因参加工会组织而占用工作时间的,视为正常出勤  因参加上级工会组织的活动而占用工作时间的,视为正常出勤  因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动而占用工作时间的,可以视为正常出勤  
职工行使民主管理权力的机构  工会行使民主管理权力的机构  工会会员行使民主管理权力的机构  职工行使管理权力的机构  
职工代表大会是职工行使民主管理权力的机构  职工代表大会的工作机构是企业党委  车间可设立代表团,并替代上级组织的职工代表大会  职工代表大会与工会之间是并列的关系,两者不应有重合的部分  
在职工代表大会上,有选举权、被选举权和表决权  参加职工代表大会及其工作机构组织的培训和企业民主管理活动  法律、法规规定的其他权利  
职工行使民主管理权力的机构   工会行使民主管理权力的机构   工会会员行使民主管理权力的机构   职工行使管理权力的机构  
职工代表大会,民主决策  职工代表大会,民主参与  企业管理委员会,民主决策  会员大会,民主参与  
职工代表大会,民主决策  职工代表大会,民主参与  企业管理委员会,民主决策  会员大会,民主参与  
工会民主管理  职工代表大会民主管理  工会平等协商  职工代表大会平等协商  
在职工代表大会上,有选举权、被选举权和表决权  在职工代表大会上,有发言和质询的权利  参加企业组织的培训和企业民主管理活动  参加职工代表大会及其工作机构组织的培训和企业民主管理活动  因参加职工代表大会及其工作机构组织的活动而占用工作时间的,视为正常出勤  
职工代表大会是企业的最高权力机构  职工代表大会是企业经营管理的咨询机构  职工代表大会是企业实行民主管理的基本形式  职工代表大会是职工行使民主管理权力的机构  
工会 民主管理  职工代表大会 民主管理  工会 平等协商  职工代表大会 平等协商  

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