对晋升领导职务的公务员，按照相应职位要求所进行的培训属于（）。

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职员办事员科员营业员

公务员晋升职务，应当逐级晋升特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格、越级晋升党委、政府以及组织、人事部门在实际工作中可以破格或者越多晋升“特别优秀”的公务员非领导职务可以面向社会公开选拔厅局级正职以下领导职务可以面向社会公开选拔

公务员晋升领导职务首先应由组织考察，并根据需要在一定范围内进行酝酿公务员晋升领导职务的，应当实行任职前的公示制度机关内设机构厅局级正职以下领导职务出现空缺时，可以在本机关内通过竞争上岗的方式，产生任职人选公务员在定期考核中被确定为不称职的，可予以撤职

对新录用人员在试用期内进行的初任培训对晋升领导职务的公务员进行的任职培训对从事专项工作的公务员进行的专门业务培训对全体公务员进行更新知识.提高工作能力的在职培训

进入行政系统的所有公务员担任领导职务的公务员担任科级以上领导职务的公务员担任主任科员以下非领导职务的公务员

初任培训任职培训专门业务培训更新知识的培训

级别层次职位类别领导与非领导职务职能要求

任职培训初任培训调任培训专业培训

新录用的处于试用期的公务员刚晋升领导职务的公务员刚调入行政机关的公务员轮岗的公务员

领导职务类非领导职务类综合管理类专业技术类行政执法类

领导职务公务员和非领导职务公务员特别职公务员和一般职公务员政务类公务员和业务类公务员各级人民政府的组成人员和各级人民政府组成人员以外的公务员

国家级正职主任科员巡视员乡科级正职

国家行政机关以外的在职工作人员调入国家行政机关担任领导的国家公务员晋升领导职务的国家公务员进行职位轮换的被录用国家公务员的