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组织目标和组织活动 组织战略和组织资源 组织资源和组织活动 组织目标和组织资源
最高管理者必须是最高层指挥和控制组织的一个人 最高管理者拥有在组织内授权的权力 最高管理者拥有在组织内提供资源的权力 如果管理体系的范围仅覆盖组织的一部分，那么最高管理者是指那些指挥和控制组织那部分的人
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由组织最高管理者正式发布的关于质量方面的全部意图和方向 由组织的最高管理者正式发布的该组织总的意图和方向 由组织的最高管理者正式发布的该组织的质量目标
管理是一种社会、文化现象。 管理的载体是组织。 管理的主体是管理者 。 管理是指管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行协调的活动。
管理是一种社会、文化现象。 管理的载体是组织。 管理的主体是管理者。 管理是指管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行协调的活动。
目标是由雇员和管理者共同设计的 管理者设立一体化的目标网络 首先设立组织的最高层目标， 然后将其分解为每一个组织层次的子目标 只有融资目标由管理者设立
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管理就是实行计划、组织、指挥、协调和控制 . 管理就是决策. 管理就是和别人打交道，把事情办好 . 管理是指管理者为有效地达到组织目标，对组织资源和组织活动有意识、有组织、不断地进行协调的活动 .
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最高管理者必须是最高层指挥和控制组织的一个人 最高管理者拥有在组织内授权的权力 最高管理者拥有在组织内提供资源的权力 如果管理体系的范围仅覆盖组织的一部分，那么最高管理者是指那些指挥和控制组织那部分的人
目标是由雇员和管理者共同设计的 管理者设立一体化的目标网络 首先设立组织的最高层目标，然后将其分解为每一个组织层次的子目标 只有融资目标由管理者设立
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