培训与开发需求分析中的组织分析内容不包括-X题卡

在制定培训规划时培训需求分析的内容不包括

企业战略分析企业组织分析企业资源分析企业人员分析

在进行培训与开发需求分析时组织分析包括的主要因素有

培训与开发的首要环节是需求分析可获得的培训资源需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析工作绩效评估结果

在制定培训规划时培训需求分析的内容不包括

企业战略分析企业组织分析企业资源分析企业人员分析

关于培训与开发的说法正确的是

培训与开发的首要环节是需求分析培训与开发的实施是培训与开发体系中最难实现的一个环节需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析需求分析是进行培训与开发效果评估的基础在实际工作中，进行培训与开发的投资收益评估十分困难

培训与开发需求分析中的人员分析包括

工作绩效评估分析人员技能、能力和综合素质分析组织分析培训与开发调查分析

在进行培训与开发需求分析时组织分析的内容包括

企业战略可获得的培训资源企业文化人员素质状况组织目的

培训与开发系统运行的四大环节不包括

培训需求分析培训成本控制培训活动组织培训效果评估

培训与开发的需求分析主要包括三个方面其中的旨在明确组织中哪些方面需要培训与开发

组织分析工作任务分析结构分析. 人员分析

培训与开发的需求分析中的人员分析不包括

工作绩效评估分析人员技能、能力和综合素质分析可获得的培训资源培训与开发调查分析

在培训与开发需求分析中旨在确定培训与开发应包括的内容以及相应标准的是

组织分析组织目标分析工作任务分析人员分析

在进行培训与开发需求分析时组织分析的内容包括

公司战略可获得的培训资源公司文化人员素质状况组织目标

在进行培训与开发需求分析时组织分析包括的主要因素有

培训与开发的首要环节是需求分析可获得的培训资源需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析工作绩效评估结果

关于培训与开发的说法正确的是

培训与开发的首要环节是需求分析培训与开发的实施是培训与开发体系中最难实现的一个环节需求分析主要包括组织分析、工作任务分析和人员分析需求分析是进行培训与开发效果评估的基础在实际工作中，进行培训与开发的投资收益评估十分困难

在培训与开发需求分析中旨在确定培训与开发应包括的内容以及相应标准的是

组织分析组织目标分析工作任务分析人员分析

在进行培训与开发需求分析时组织分析包括的主要内容有

公司战略可获得的培训资源组织支持工作绩效评估结果外部监督

在进行培训与开发需求分析时主要用于确定培训与开发内容的分析是

组织分析工作任务分析人员分析公司战略分析

在培训与开发需求分析中旨在确定培训与开发应包括的内容以及相应标准的是

组织分析组织目标分析工作任务分析人员分析

在进行培训与开发需求分析时人员分析包括的主要内容有

培训资源分析组织目标分析工作绩效评估分析人员技能,能力和综合素质分析培训与开发调查分析

下列关于培训与开发需求分析的说法中正确的是

需求分析是确定培训与开发目标的前提需求分析是设计培训与开发计划的前提需求分析是进行培训与开发效果评估的基础需求分析方法中不包括面谈法需求分析是培训与开发的首要环节

在进行培训与开发需求分析时组织分析的内容包括

公司战略可获得的培训资源公司文化人员素养状况组织目标

培训与开发需求分析中的组织分析内容不包括（）。

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