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人们在选择职业时会受到一定职业价值观的支配。 职业价值观是人对各种职业价值的基本认识和基本态度。 人们在思想上会对不同的职业做出不同的评价并表现出不同的态度 人的职业价值观一般比较稳定,不会轻易发生变化
知识、态度、价值观 知识、行为意向成分、态度、价值观 知识、信念、态度、价值观 知识、信念、情感、态度、价值观 知识、信念、认同感、态度、价值观
知识、态度、价值观 知识、信念、态度、价值观 知识、行为意向成分、态度、价值观 知识、信念、情感、态度、价值观 知识、情感、态度、价值观、行为
价值观更抽象 价值观更稳定和持久 态度具有间接性 价值观具有间接性
信息发送者的态度、技能、知识和价值观 接受者的技能、态度、知识和价值观 沟通通道的选择 内部噪声
知识、信念、情感、行为意向分析 知识、态度、价值观 知识、信念、情感、态度、价值观 知识、信念、态度、健康价值观 知识、行为意向成分、态度、价值观
道德观 价值观 价值观和道德观 思想品德和道德观念
人们在选择职业时会受到一定职业价值观的支配。 职业价值观是人对各种职业价值的基本认识和基本态度。 人们在思想上会对不同的职业做出不同的评价并表现出不同的态度 人的职业价值观比较稳定,不会发生变化
个体的态度往往反应和体现出个体的信念和价值观 个体的信念和价值观影响和决定个体所持有的态度 态度的核心是价值,受价值的调节 信念对态度表现为一种定向的影响,规定态度的基本取向 态度对于心理和行为能够起到激发、始动和调整、协调的作用
信息发送者的技能、态度、知识和价值观 接受者的技能、态度、知识和价值观 沟通通道的选择 外部噪声
以行为为基础的态度,是主要根据相关事实而形成的态度 以认知为基础的态度,是主要根据相关事实而形成的态度 以情感为基础的态度,是根据感觉和价值观形成的态度 以认知为基础的态度,是根据感觉和价值观形成的态度 以行为为基础的态度,是根据人们对某一对象所表现出来的行为的观察而形成的。