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计件工资 工作奖金 工资及奖金的兑现 利润分成，按利分红
是依照外国法律在中国境内设立的企业 是依照中国法律在中国境内设立的企业 全部资本归外国投资者所有，相当于外国跨国公司在中国设立的子公司 全部资本归外国投资者所有，相当于外国跨国公司在中国设立的分公司 可以是外国公司在中国的独立经济实体，也可以是外国企业的分支机构
调动人们潜在的积极性 激励因素相当于需要层次论中的高层次需要 出色地完成工作目标 不断提高工作绩效
全球化跨国公司 区域二元化跨国公司 基于东道国区域的跨国公司 基于母国的跨国公司
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调动人们潜在的积极性 激励因素相当于需要层次论中的高层次需要 出色的完成工作目标 不断提高工作绩效
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跨国公司为经济全球化提供了强有力的载体 跨国公司的经营活动延伸到了世界各个地方 跨国公司制定了国际经济的游戏规则 跨国公司推动了国际分工水平的提高
调动人们潜在的积极性 激励因素相当于需要层次论中的高层次需要 出色的完成工作目标 不断提高工作绩效
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跨国公司是由多个经济实体构成的工商企业，不受特定国家的管辖 跨国公司经济规模大、实力强、利润高 跨国公司具全球性，分公司遍布世界各个地方 跨国公司生产经营活动国际化
跨国公司在全世界各地设立了子公司。 跨国公司的生产经营方式客观上促进了资本、技术、人力、商品等在全球范围内的流动 跨国公司的利润率高 跨国公司是属于整个全球的共同财产
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