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关键绩效指标包括数量指标、质量指标、成本指标和( )。
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人力资源职业道德(公共科目)《单选题》真题及答案
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集装箱运输的主要指标分为
数量指标和质量指标
数量指标和收入指标
收入指标和质量指标
发送指标和收入指标
在绩效收集的过程中要保证所收集的信息与高度相关
数量指标
关键绩效指标
质量指标
时间指标
关键绩效指标可以分为数量指标质量指标成本指标和四种类型
生产指标
时限指标
利润指标
收益率指标
关键绩效指标可分为
数量指标
质量指标
成本指标
时限指标
收益指标
关键绩效指标不正确的是
数量指标
质量指标
成本指标
效率指标
关键绩效指标包括数量指标质量指标成本指标和
时间指标
时限指标
利润指标
收益率指标
在提取关键绩效指标时应当关注考评指标的性质和特点一般来说关键绩效 指标主要可以区分为
数量指标
质量指标
成本指标
时限指标
出勤指标
关键绩效指标主要可以区分为
数量指标
工作指标
质量指标
时限指标
成本指标
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企业精神文化层主要指
以下条款属于劳动合同内容的是
劳动卫生一般包括
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劳动争议的预防措施有
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下列关于合成考评法的描述正确的是
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没有绝对的零点只能做加减运算不好做乘除运算的绩效考评方法是
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以下关于图解式评价量表法的表述不正确的是
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