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单项选择

推荐等级：

发布时间： 1970-01-01

试卷分类：助理企业培训师（三级）
卷面总分：100分
答题时间：120分钟
试卷类型：模拟试题
练习次数：10次
试卷题量：0题

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试卷预览

1最佳选择题 3分

培训课程具有以下特征______

A. 课程设计中技能训练具有一定比例界定
B. 理论知识服从于技能要求具有系统性
C. 课程目标对社会劳动需求的间接性
D. 外部环境对课程设计影响不大

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2最佳选择题 3分

培训课程与学科性课程区别有______

A. 培训课程的目标大都是综合性的
B. 培训课程评价以考为主
C. 培训课程周期比学科性课程周期要短
D. 培训课程一般以讲为主

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3最佳选择题 3分

关于培训课程论述正确的是______

A. 培训课程一般以讲为主
B. 培训课程的评价以考为主
C. 培训课程目标大都是综合性的
D. 培训课程周期比学科性课程要长得多

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4最佳选择题 3分

培训课程开发目标与培训项目目的一致性原则要求______

A. 培训目标必须在课程目标的框架内设计
B. 培训课程具有系统性、理论性
C. 培训项目对课程开发有创造性发展
D. 课程目标是培训活动目标的分解与总和

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5最佳选择题 3分

关于培训课程基本要素论述错误的是______

A. 课程目标是培训中各阶段要达到的水平标准
B. 课程内容在组织上有范围和顺序两个问题需要重视
C. 课程评价是控制培训进度和质量的重要内容
D. 教学策略主要指培训教学课程和操作训练方法的选择

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