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单项选择

推荐等级：

发布时间： 1970-01-01

试卷分类：人力资源基础知识(公共科目)
卷面总分：100分
答题时间：120分钟
试卷类型：模拟试题
练习次数：9次
试卷题量：0题

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试卷预览

1最佳选择题 3分

传统的绩效评价体系的缺点不包括

A. 传统的绩效评价体系对无形资产和智力资产难以衡量
B. 对企业经营绩效的评价注重于企业内部的管理水平和生产效率，而忽视了企业外在因素
C. 企业必须加大对资本的投入和经营
D. 传统绩效考评制度与企业的战略和竞争优势关系不大，并且只看重短期绩效，忽视企业长期需要

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2最佳选择题 3分

新的绩效管理评价工具不包括

A. 目标管理理论
B. 关键绩效指标理论
C. 平衡计分卡
D. 财务分析体系

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3最佳选择题 3分

企业内部的业务不包括

A. 革新过程
B. 变革方式
C. 营运过程
D. 售后服务过程

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4最佳选择题 3分

内部业务流程指标主要不包括

A. 评价企业创新能力的指标
B. 评价企业生产经营绩效的指标
C. 评价企业售后服务绩效指标
D. 评价客户服务满意的成本指标

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5最佳选择题 3分

学习与成长绩效指标不包括

A. 评价员工技能的指标
B. 评价员工能力的指标
C. 评价企业信息能力的指标
D. 评价激励、授权与协作的指标

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