当前位置: X题卡 > 所有题目 > 题目详情

某大型食品加工企业推动安全文化示范企业建设,在工厂大门入口处设置醒目的电子公告牌,公告显示企业安全承诺。下列电子公告牌显示的内容中,不属于安全承诺的是( )。

查看本题答案

你可能感兴趣的试题

制定推动本企业安全文化建设的长期规划和阶段性计划  明确安全文化建设的领导职能,建立领导机制  确定负责推动安全文化建设的组织结构域人员,落实其职能  保证必须的建设资金投入  配置适用的安全文化信息传播系统  
提高职工安全技术素质,强化职工自我保护安全意识  安全文化建设应立足于安全基础,着眼于规章制度  企业安全文化建设能有效提高全员安全意识,使广大职工时刻牢记“安全第一,预防为主”  企业的安全文化建设是领导层的任务  
位于某工厂入口处  位于某大型商场入口处   位于某住宅小区入口处  位于某学校入口处 2.城市自行车租赁管理部门可以通过自行车租赁管理系统实时查询全市每个租赁点车辆租赁情况,其所用到的地理信息技术是 A.RSB.GISC.GPSD.GPRS  
企业应考虑自身内部和外部的文化特征,通过全员参与企业安全文化建设来实现  企业的每名员工都应该知晓和理解本企业的安全承诺  企业应建立员工安全绩效评估系统,并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度  企业应将自己的安全承诺传达给相关方,并要求保持一致  企业安全文化建设应保持可持续发展,实现闭环管理  
企业安全文化是企业文化的重要组成部分,存在于企业生产经营的一切活动中  企业的安全文化是企业在长期安全生产和经营活动中逐步培育形成的、具有本企业特点  企业安全文化的核心就是企业家的安全观念,体现了企业一把手对安全的态度和价值观  企业安全文化由安全物质文化、安全行为文化、安全制度文化、安全精神文化组成  
企业安全文化建设示范工程  安全社区建设工程  安全发展示范城市创建工程  安全教育示范基地建设工程  
企业应考感自身内部和外部的文化特征.通过全员参与企业安全文化建设来实现  企业的每名员工都应知晓和理解本企业的安全承诺  企业应建立员工安全绩效评估系统,并建立安全绩效与业绩相结合的奖励制度  企业应将自己的安全承诺传达给相关方,并要求保持一致  企业安全文化建设应保持可持续发展,实现闭环管理  
对本单位的安全生产观念、状态进行初始评估  制定出科学的时间表及推进计划  培训骨干推动企业安全文化建设不断更新  宣传教育传播企业安全文化  

热门试题

更多