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述职报告的正文包括()

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述职报告主要是述职者对本单位情况的总结  述职报告主要是述职者对自己履行岗位职责情况的总结  述职报告成功与否,主要取决于述职报告本身的写作  写述职报告首先要做大量的社会调查  
督导报告的名称和正文  督导报告的标题和报告正文  督导报告的标题、报告正文、总结  督导报告的名称、报告正文、总结  
述职报告是个人对履行岗位职责的情况所做的评价  述职报告的语言应通俗易懂,富有口语化  述职报告是干部考核、评价、晋升的重要依据  述职报告应该下发与会者讨论通过  
述职报告是个人对履行岗位职责的情况所作的评价  述职报告的语言应通俗易懂,富有口语化  述职报告是干部考核、评价、恶行的重要依据  述职报告应该下发与会者讨论通过  
述职报告是个人对履行岗位职责的情况所做的评价  述职报告的语言应通俗易懂,富有口语化  述职报告是干部考核、评价、晋升的重要依据  述职报告应该下发与会者讨论通过  
《抓住机遇迎接挑战——李××经理任职报告》  《李××2010年度述职报告》  《李××述职报告》  《2010年述职报告》  
述职报告主要是述职者对本单位情况的总结  述职报告主要是述职者对自己履行岗位职责情况的总结  述职报告成功与否,主要取决于述职报告本身的写作  写述职报告首先要做大量的社会调查  
述职报告主要是述职者对本单位情况的总结  述职报告主要是述职者对自己履行岗位职责情况的总结  述职报告成功与否,主要取决于述职报告本身的写作  写述职报告首先要做大量的社会调查  
述职报告是个人对履行岗位职责的情况所做的评价  述职报告的语言应通俗易懂,富有口语化  述职报告是干部考核、评价、晋升的重要依据  述职报告应该下发与会者讨论通过  
述职报告是个人对履行岗位职责情况所做的评价  述职报告的语言应通俗易懂,富有口语化  述职报告是干部考核、评价、晋升的重要依据  述职报告应该下发给与会者进行讨论通过  

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