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每次审核应覆盖所有部门和场所 审核员不能审核自己的工作 审核中发现不合格，应及时采取必要的纠正和纠正措施 审核的结果应报告给相关管理部门
内部审核是对相关的法律的执行情况进行评价 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制
组织应按策划的时间间隔进行内部审核 应规定审核的准则、范围、批次和方法 审核员的选择和审核的实施应确保审核的客观性和公正性，审核员不应审核自己的工作。 审核组应确保及时采取措施，以消除所发现的不符合情况及原因。
组织应建立、实施和保持一个或多个审核方案，包括实施审核的频次、方法、职责、策划要求和内部审核报告 组织应建立、实施和保持一个或多个审核程序，用来规定审核准则、范围、频次和方法 组织应建立、实施和保持一个或多个审核程序， 用来规定策划和实施审核及报告审核结果， 保存相关记录的职责和要求 组织应策划、制定、实施和保持一个或多个审核程序，此时，应考虑到相关运行的环境重要性和以往审核的结果
内部审核是对相关的法律的执行情况进行评价 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制
认证决定人员不宜推翻审核组的正面结论 认证决定人员不宜推翻审核组的负面结论 认证机构应对客户组织的ISMS至少进行一次完整的内部审核 认证机构必须遵从客户组织规定的内部审核和管理评审的周期
内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是依据上级要求对体系进行的检查和评价 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受外部监督的一种机制
组织应按照策划的时间间隔进行内部审核 应规定审核的准则、范围、频次和方法 审核员的选择和审核的实施应确保审核过程的客观性和公正性。审核员不应审核自己的工作 审核组应确保及时采取措施 .以消除所发现的不符合情况及原因
内部审核是管理体系接受外部监督的一种机制 内部审核是按照上级要求对体系进行的检查和评价 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制
内审每年应进行一次 应按照策划的时间间隔进行内部审核 应制定审核方案 保留审核结果的应形成文件信息
内部审核是组织自我评价、促进自我改进的一个重要手段 内部审核程序应该形成文件 内部审核程序应包括审核的策划、实施、结果报告和记录 组织随时实施内部审核 内部审核又称第三方审核
内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是对相关的法律的执行情况进行评价 内部审核是组织的最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制
内部审核是对相关的法律的执行情况进行评价 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制
内审不必制定计划 内审不必规定程序 内审结论是基于可获得的信息作出的 内审应按规定的时间间隔进行
管理评审每年按期进行 管理评审应包括内部审核 必须评审目标的完成情况 应保持管理评审记录
内部审核是对相关的法律的执行情况进行评价 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制
根据质量管理体系的规定对体系的所有管理及技术要素定期进行内部审核 其目的是证实体系运作持续符合质量管理体系的要求 应由质量主管或指定的有资格人员负责正式策划、组织并实施审核 管理评审的内容可以作为内部审核的输入信息 应明确内部审核程序并文件化，其中包括审核类型、频次、方法及所需的文件
方法递归就是指在一个方法的内部调用自身的过程 方法递归其实就是调用其它方法 方法递归是指方法的返回值不同 以上说法都不对
内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制 内部审核是对相关的法律的执行情况进行评价
内部审核是对相关法律的执行情况进行评价 内部审核是最高管理者对管理体系的系统评价 内部审核是管理体系接受政府监督的一种机制 内部审核是管理体系自我保证和自我监督的一种机制
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