咨询效果的评估维度主要包括( )。

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可以在咨询的任何时间进行效果评估必须在咨询快结束时才能进行效果评估可以在咨询过程中不断地进行效果评估可以在咨询快结束时进行更全面的效果评估

社会影响效果评估社会适应性评估社会风险及对策措施评估社会稳定性评估社会经济影响性评估

获取临床资料评定心理状态制定咨询方案评估咨询效果

团体咨询目标是否达到团体效果反应是否良好团体咨询工作方法是否正确团体咨询过程中是否使用心理测验

心理问题的评估心理疾病的评估咨询效果的评估心理问题和咨询效果的评估

求助者的自我评估求助者社会功能恢复的情况咨询师的观察评定咨询前后测验结果的比较

理论框架社会生活适应改善状况自我评估心理测验分数前后对比

过程评估形成评估结局评估效果评估短期评估

求助者不良情绪的改善求助者与丈夫关系的改善求助者睡眠状况的改善求助者儿子、儿媳对其的评价

咨询效果评估要在咨询结束后进行咨询目标内容的改善才是直接成效考察是否存在“您好一再见”效应咨询以外的各种因素对疗效的作用

过程性评估客观性评估效果性评估追踪性评估

培训目标达成情况评估培训工作者的绩效评估培训效果效益综合评估培训计划评估培训需求整体评估

求助者的自我评估咨询师的评定社会生活适应状况改变的客观现实求助者周围人士的评定

理论框架社会生活适应改善状况自我评估心理测验分数前后对比

求助者的自我评估咨询师的评定求助者周围人士的评定社会生活适应状况的改变情况

第一阶段咨询效果评估要在诊断咨询结束后进行咨询效果评估第二阶段工作，可以诊断咨询结束半年后进行如果咨询效果不佳，职业指导师首先要认真分析咨询失败的原因如果咨询失败，可以由其他职业指导师提供有针对性的二次咨询服务

求助者对咨询效果的自我评估以及咨询员的评定求助者社会生活适应状况改变的客观现实求助者周围人士对求助者改善状况的评定求助者咨询前后心理测试结果的比较

反应评估学习评估结果评估行为评估投资收益评估