首页
试卷库
试题库
当前位置:
X题卡
>
所有题目
>
题目详情
组织文化是以_____为中心的.
查看本题答案
包含此试题的试卷
管理学《管理学组织文化》真题及答案
点击查看
你可能感兴趣的试题
中国封建社会的思想文化是以为道家思想观念主干融合其他多种学说观念而逐步形成的
下列选项中是以对外交通的货运枢纽为中心
商业中心
服务中心
文化中心
物流中心
组织文化的基本特征是
组织价值观是组织文化的核心
组织文化的中心是以人为主体的人本文化
组织文化的管理方式是以软性管理为主
组织文化的重要任务是增强群体的凝聚力
组织文化的管理方式是以制度建设为主
一个组织是以刚性管理为主还是以柔性管理为主完全取决于组织员工的素质工作的性质及组织的文化传统
组织文化的中心是以人为本的人本文化
集邮是以整理鉴赏研究邮票为中心的一项文化活动
劳动组织是以劳动为中心的劳动过程的组织
电子政务是以为中心的
政治
经济
文化
社会需求
在蒙台梭利的课程中教育内容的组织是以为中心的课程的实施 是以 为基础的
集邮是以收集整理鉴赏研究邮票为中心的一项文化活动
现代广告设计是以
企业文化为中心的
企业整体营销活动为中心的
消费者和用户为中心的
广告策划为中心的
是指文化脱离了以语言为中心的理性主义形态日益转向以为中心特别是以影像为中心的感性主义形态
在进行文化比较时一个重要的原则就是不能坚持文化中心主义所谓文化中心主义就是以自己的文化为标准来评价其
①②③
②③④
①②④
①③④
当今国际竞争的实质是以为基础的综合国力的较量
政治和军事
经济与文化
经济与科技
科技与军事
美国的组织文化一般是以什么为中心
整体
个人
团体
职守规则
Docker主要针对Paas平台是以应用为中心 OpenStack主要针对Iaas平台以资源为中心
组织文化的管理方式是以柔性管理为主
定子中心的测量是以为依据
座环中心或转轮室中心;
座环中心;
转轮室中心;
轴流式按转轮室中心,混流式按座环中心。
是以教学组织形式为中心的策略
在进行文化比较时一个重要的原则就是不能坚持文化中心主义所谓文化中心主义就是以自己的文化为标准来评价其
①②③
②③④
①②④
①③④
热门试题
更多
职能职权
集权与分权相结合原理
员工活性化
社会责任
推进者
组织工作
成绩记录法
活性化
管理宽度原理
决策
组织结构
制定战略
预算
不断培养原理
目标统一原理
激励
许诺原理
委员会管理
全面质量管理
部门
时距判定法
指明目标原理
系统
盈亏分析
职务要求明确原理
部门
改变航道原理
命令一致原理
信息系统
许诺原理
热门题库
更多
管理学
人力资源管理
财务管理学
车间管理
物流管理
信息管理学
质量管理学
行政管理学
公共管理学
销售管理
商业银行经营管理学
创业管理学
餐饮管理
办公室管理
农业经营管理
旅行社经营管理