在工作中常会出现交叉和矛盾的指令关系的是( )组织结构模式。

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在职能组织结构中，每一个职能部门可根据它的管理职能对其直接和非直接的下属工作部门下达工作指令每一个工作部门可能得到其直接和非直接的上级工作部门下达的工作指令每一个工作部门都有可能得到多个矛盾的指令源一个工作部门的多个矛盾的指令源都不会影响企业管理机制的运行在工作中常出现交叉和矛盾的工作指令关系，严重影响了项目管理机制的运行和项目目标的实现

为避免纵向和横向工作部门指令矛盾对工作的影响可以采用以纵向工作部门指令为主或以横向工作部门指令为主的

职能组织结构模式线性组织结构模式矩阵组织结构模式项目组织结构模式

关于三种组织结构模式下列说法正确的是

职能组织结构模式在工作中常出现交叉与矛盾的工作指令关系线性组织结构模式不能确保工作指令的唯一性矩阵组织结构模式适宜与大的组织系统职能组织结构模式是建设项目管理组织系统的一种常用模式线性组织结构来源于军事组织系统

下列关于三种组织结构模式的论述正确的有

职能组织结构模式在工作中常出现交叉和矛盾的工作指令关系线性组织结构模式不能确保工作指令的惟一性矩阵组织结构模式适宜于大的组织系统职能组织结构模式是建设项目管理组织系统的一种常用模式线性组织结构来源于军事组织系统

在下列项目组织结构模式中一个工作部门会出现多个矛盾的指令源的是

项目组织结构矩阵组织结构线性组织结构职能组织结构

在下列项目组织结构模式中一个工作部门会出现多个矛盾的指令源的是

管理组织结构矩阵组织结构线性组织结构职能组织结构

组织结构模式在工作中常会出现交叉和矛盾的指令关系

职能制线性矩阵制事业部制