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口头沟通的优点是沟通方便 口头沟通有较强的约束力 书面沟通要求精确 书面沟通的优点是沟通效果好 口头通知容易失真,沟通速度快
非正式沟通的优点是效果较好,易于保密 非正式沟通信息传递速度较慢,不够灵活 正式沟通是以社会关系为基础的沟通方式 正式沟通的沟通渠道可自由选择 正式沟通可以使信息沟通保持权威性
正式沟通的方式是书面报告 定期会面属于非正式沟通方式 书面报告的最大优点是简单易行 正式的书面报告可替代口头沟通
沟通灵活,速度快 沟通效果好 比较严肃,约束力强,易于保密 使信息沟通保持权威性
正式沟通是以社会关系为基础的沟通方式 非正式沟通的优点是效果较好,易于保密 正式沟通的沟通渠道可自由选择 非正式沟通信息传递速度较慢,不够灵活 正式沟通可以使信息沟通保持权威性
约束力小 效果较好 方法灵活 不需借助非正式沟通以弥补不足 速度较慢
非正式沟通的优点是效果较好,易于保密 非正式沟通信息传递速度较慢,不够灵活 正式沟通是以社会关系为基础的沟通方式 正式沟通的沟通渠道可自由选择 正式沟通可以使信息沟通保持权威性
沟通方便 沟通速度快 信息容易失真 能提供一些在正式沟通中难以获得的信息
口头沟通的优点是沟通方便 口头沟通有较强的约束力 书面沟通要求精确 书面沟通的优点是沟通效果好
正式的绩效沟通是企业管理制度规定的各种定期进行的沟通 非正式的绩效沟通是员工与管理者在工作过程中的信息交流过程 正式绩效沟通的最大优点在于它的及时性 非正式绩效沟通中,面谈是管理者与员工之间最主要的沟通方式