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某印刷厂的安全生产管理人员 某食品厂的安全生产管理人员 某道路运输公司的安全生产管理人员 某炼钢厂的安全生产管理人员
甲单位安全生产管理人员的任免应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门 乙单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作 丙单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员 丁单位主要负责人和安全生产管理人员由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格
金属冶炼单位的安全生产管理人员,应当由主管的负有安全生产监督管理职责的部门对其安全生产知识和管理能力考核合格 运输单位的安全生产管理人员由单位领导自行任免 安全生产知识和管理能力考核依法收取考核费用 生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力 生产经营单位的主要负责人和安全生产管理人员具备丰富的工作经验即可
道路运输单位应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员 道路运输单位应当设置安全生产管理机构并配备专职安全生产管理人员 道路运输单位应当设置安全生产管理机构，配备兼职安全生产管理人员 道路运输单位应当设置专职安全生产管理机构，配备注册安全工程师
生产经营单位做出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同 危险物品的生产、储存单位以及矿山、金属冶炼单位的安全生产管理人员的任免，应当经主管的负有安全生产监督管理职责的部门批准 生产经营单位的安全生产管理人员必须具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力
安全生产管理资格 安全生产知识和管理能力 安全生产管理学历
除三类高风险单位以外且从业人员在300人以下的生产经营单位，可以配备专职的安全生产管理人员，也可以只配备兼职的安全生产管理人员，还可以只需委托具有国家规定的相关专业技术资格的工程技术人员提供安全生产管理服务。具体配备哪类安全生产管理人员由生产经营单位根据其危险性大小、从业人员多少、生产经营规模大小等因素确定 矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，以及从业人员超过300人的其他生产经营单位，必须配备专职的安全生产管理人员 除三类高风险单位以外且从业人员在300人以下的生产经营单位，可以不设置安全生产管理机构，具体由生产经营单位根据实际情况自行确定 矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位，以及从业人员超过300人的其他生产经营单位，可以设置也可以不设置安全生产管理机构 当生产经营单位依据法律规定和本单位实际情况，委托工程技术人员提供安全生产管理服务时，保证安全生产的责任仍由本单位负责
生产经营单位做出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理人员的意见 生产经营单位应当为安全生产管理人员发放安全生产管理岗位津贴 生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同 在安全生产管理方面，生产经营单位应当服从安全生产管理人员的决定 危险物品的生产、储存单位以及矿山的安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门
《安全生产法》 《劳动法》 《安全管理制度》 《安全监督制度》
危险化学品生产企业的安全生产管理人员 煤矿公司的安全生产管理人员 道路运输企业的安全生产管理人员 炼钢厂的安全生产管理人员
《安全生产法》 《劳动法》 安全生产方针 安全生产原则
生产经营单位安全生产管理人员应当恪尽职守，依法履行职责 生产经营单位作出涉及安全生产的经营决策，应当听取安全生产管理人员的意见 危险物品生产单位安全生产管理人员的任免，应当告知主管的负有安全生产监督管理职责的部门 生产经营单位可以因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资
安全生产管理学历 安全生产管理经验 安全生产管理资格 安全生产知识和管理能力
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