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《安全生产法》第五十二条规定,生产经营单位与从业人员订立的劳动合同, 应当载明有关保障从业人员劳动安全、()的事项,以及依法为从业人员办理工 伤保险的事项。

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经请示分管安全的领导,可以停止作业、撤离作业场所  经请示安全部门领导,可以停止作业、撤离作业场所  经过安全技术人员检测,可以停止作业、撤离作业场所  有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所  
不享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,也不履行《安全生产法》规定的从业人员的义务  享有(安全生产法)规定的从业人员的部分权利,并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的部分义务  享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,并应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务  由其所在生产经营单位决定其是否享有《安全生产法》规定的从业人员的权利,以及是否应当履行《安全生产法》规定的从业人员的义务  应当由生产经营单位纳入从业人员统一管理  
紧急情况下停止作业  拒绝违章指挥  拒绝强令冒险作业  紧急撤离  危险紧急情况下的撤离  
报告安全生产监督管理部门  立即作出处理  及时研究答复  应急演练  
发现直接危及人身安全的紧急情况时  出现危险情况时  发现随时可能发生事故时  

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