内部控制原则是企业建立与实施内部控制应当遵循的基本准绳包括-X题卡

成本效益原则要求企业实施内部控制应当权衡实施成本与预期收益当内部控制的收益难以确定时，应考虑在满足既定控制的前提下，使控制成本最小化企业建立的内部控制制度越严密，为此所要付出的运行和维护等成本就越大内部控制过于严密对企业的效率会产生影响，将减少企业的效益

企业应当按照制定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部控制评价内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证内部控制缺陷按其本质可分为设计缺陷和运行缺陷企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括对运行有效性的评价

全面性原则重要性原则制衡性原则适应性原则

控制活动内部监督内部环境风险评估

合法性原则及时性原则成本收益原则审慎性原则

企业应当按照制定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部控制评价内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证内部控制缺陷按其本质可分为设计缺陷和运行缺陷企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括对运行有效性的评价

企业应当按照指定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部评价报告内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证内部控制缺陷按期本质可分为设计缺陷和运行缺陷企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括对运行有效性

企业应当按照制订评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部控制评价内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证内部控制缺陷按其本质可分为设计缺陷和运行缺陷企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括运行有效性的评价

全面性原则重要性原则制衡性原则适应性原则成本效益原则

全覆盖原则制衡性原则审慎性原则相匹配原合法合规原则

企业应当按照制定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部控制评价内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证内部控制缺陷一般可分为设计缺陷和运行缺陷企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括运行有效性的评价

企业应当按照制定评价方案、实施评价活动、编制评价报告等程序开展内部控制评价内部控制有效性是企业建立与实施内部控制能够为控制目标的实现提供合理的保证内部控制缺陷按其本质可分为设计缺陷和运行缺陷企业实施内部控制评价，仅包括对内部控制设计有效性的评价，不包括对运行有效性的评价

全覆盖原则制衡性原则审慎性原则差异性原则

全面性原则重要性原则客观性原则适应性原则

基金管理公司内部控制应当遵循合法、合规性、全面性、审慎性、适时性原则基金管理公司制定内部控制制度应当遵循健全性、有效性、独立性、相互制约性、成本效益原则公司内部控制机制一般包括五个层次公司内部控制制度由内部控制大纲、基本管理制度、部门业务规章、业务操作手册等部分组成

全面覆盖原则审慎性原则制衡性原则相匹配原则

内部控制原则是企业建立与实施内部控制应当遵循的基本准绳，包括（）。