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简述培训教师的来源、特点和选聘标准。

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良好的交流与沟通能力  掌握培训内容涉及的相关前沿问题  拥有培训热情和教学愿望  积累与培训内容相关的案例与资料  对培训内容涉及的内容有实际工作经验  
要安排好培训所占用的时间,避免与工作有冲突  在培训过程中,是培训教师的辅助者,而不是指导者  要确保培训教师主要来源于专业培训机构和高等院校  在获得高层对培训项目的批准前要事先做好成本预算  要和培训教师共同研究培训对象的情况,并决定采用何种培训方式  
培训目标和对象的针对性  培训项目组织严密性  培训服务  选聘培训教师  课前准备  
培养  测试  开发工作  选拔  

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